Éducateur spécialisé — H/F

LA PASSERELLE; Arpajon; On-site; EUR 30,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

Repas pris au restaurant de l'ESAT d''

Avantages ESAT Arpajon

Job summary

LA PASSERELLE recherche un référent PAP pour accompagner des jeunes et leurs familles. Vous co-construirez le PAP, suivrez le plan et contribuerez à sa réévaluation semestrielle.

Vous concevrez et animerez des actions éducatives orientées autonomie quotidienne (budget, courses, transports, cuisine), communication, vie sociale, culture et loisirs, et soutiendrez leur projet socio-professionnel avec ateliers et stages adaptés.

Qualifications

• Accompagner les jeunes et leurs familles dans le cadre du PAP.
• Concevoir et animer des actions éducatives individuelles et collectives.
• Soutenir l’autodétermination et accompagner le parcours socio-professionnel.

Responsibilities

• Horaires de journée, organisation du planning du PAP et suivi semestriel.
• Rédiger les écrits professionnels liés à l’accompagnement et travailler avec l’équipe pluridisciplinaire.
• Participer à l’organisation d’activités et de sorties favorisant l’autonomie et l’inclusion.

Job description

Sous la responsabilité du directeur adjoint, vous êtes référent du projet déaccompagnement personnalisé (PAP) de plusieurs jeunes et :

• co-construisez leur PAP avec eux et leurs familles, en assurez le suivi et contribuez à sa réevaluation semestrielle ;
• concevez et animez des actions éducatives individuelles et collectives : autonomie dans la vie quotidienne (budget, courses, transports, cuisine), communication, vie sociale, culture et loisirs ;
• accompagnez leur projet socio-professionnel : découverte des métiers, ateliers d'apprentissage, stages en ESAT, en entreprise adaptée ou en milieu ordinaire, préparation à l'orientation ;
• soutenez leur autodétermination et préparez avec eux les étapes de leur projet de vie, y compris, le cas séquent, l'accés à un logement ;
• participez à l'organisation de sorties et de séjours adaptés favorisant l'autonomie et l'inclusion ;
• travaillez en lien étroit avec le coordinateur de parcours, léquipe soignante et les partenaires du territoire, et rédigez les écrits professionnels liés à l'accompagnement.

Missions permanentes

• Horaires : des horaires de journée, en semaine : l'accueil fonctionne du lundi au jeudi de 9 h à 16 h et le vendredi de 9 h à 15 h, sans soir éni week-end.
• Analyse des pratiques professionnelles : une analyse des pratiques professionnelles toutes les six semaines.
• Appui clinique : un appui clinique au sein méme de l'équipe : psychologue et médecin psychiatre.
• Formation : un plan de formation annuel : formations individuelles et formations collectives à léchelle de l'établissement et du pôle.
• Environnement de travail : un établissement à taille humaine, porteur d'un projet innovant de transition vers l'âge adulte, au sein d'un pôle en développement.
• Avantages : repas pris au restaurant de l'ESAT d'Arpajon.