Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

LES PEP GUYANE; Roura; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association spécialisée en éducation recherche un(e) Éducateur spécialisé pour un CDI en Guyane. Le candidat devra coordonner une équipe et animer des activités socio-éducatives pour des jeunes, tout en assurant un suivi familial. Le poste requiert une capacité d'écoute et d'organisation. Un salaire brut de 2400 euros par mois est proposé, ainsi que des titres restaurant et des primes.

Prestations

Titres restaurant

Prime de panier

CSE

Qualifications

• Débutant accepté pour ce poste.
• Capacité à coordonner des activités éducatives.

Responsabilités

• Coordonner et animer une équipe de professionnels.
• Participer à la mise en œuvre et l'évaluation du projet institutionnel.
• Assurer le suivi éducatif, le lien familial et l'autonomie des jeunes.

Connaissances

Transmettre et expliquer les règles sociales

Véhicule léger et permis

Écoute et empathie

Organisation du travail

Description du poste

Offre n° 199CHWW

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

Missions techniques

Dans le cadre du handicap moteur :

• Coordonne et anime une équipe de professionnels : organiser, participer et planifier les activités et ateliers en cohérence avec le projet institutionnel (dans un contexte interdisciplinaire).
• Recueille et transmet les informations (sanitaires, sociales, familiales) nécessaires à l'évaluation de la situation en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.
• Rédige des compte rendus et analyse les situations éducatives dans le cadre du projet du groupe dont il a la responsabilité.
• Assure la gestion de la caisse d'argent de poche en lien avec le chef de service.
• Participe à la mise en œuvre du projet institutionnel et à son évaluation.
• Assure un rôle de médiation entre l'établissement, la famille et les différents partenaires extérieurs.
• Veille au secret professionnel et partagé.

Accompagnement éducatif :

• Objectifs : maintenir la personne dans son milieu tout en améliorant son bien-être et son autonomie, par des activités socio-éducatives dans le cadre du suivi de la scolarité et de l’apprentissage des actes de la vie quotidienne (sorties, ateliers, etc.).
• Assurer le lien avec la famille et les intervenants sociaux et autres professionnels auprès de l’usager.
• Garantir le secret médical du patient et de sa famille (sauf situation de non-assistance à personne en danger).

L’éducateur spécialisé suit et coordonne le travail en faveur du mineur entre sa famille, l’IEM et son lieu de scolarisation en lien avec l’enseignant spécialisé. Il gère les relations avec la famille. Dans toutes ses démarches, il tient compte de l’intérêt de l’enfant. Le projet peut évoluer en fonction des observations et des besoins des familles.

Missions spécifiques

• Éducateur sur l’Internat : coordonne une équipe de professionnels (AMP) sur un roulement (matin ou après-midi); organise et planifie les roulements de toilettes et d’animation des jeunes (sorties, soirées, activités ludiques); transmissions orales avec l’équipe de nuit matin/soir; transmissions écrites par le biais du cahier de service; tient à jour le lutin de son groupe contenant les différents protocoles, processus et notes de service et rappelle régulièrement son existence, notamment aux nouveaux embauchés; participe aux activités de sa vie journalière (repas, toilette, change).
• Éducateur sur l externat : responsable de l’accueil des jeunes le matin, suivi et accompagnement sur les différents groupes; recueille et transmet les informations venant de l’extérieur, suivi du cahier de transmission des jeunes; tient à jour le lutin de son groupe et rappelle régulièrement son existence et, plus particulièrement, aux nouveaux embauchés.
• La réorientation : assure le suivi du PIA et des réunions de réorientation; organise les visites d’établissements (familles/jeunes), recherche de lieu de stage; entretient les relations de partenariat avec l’extérieur; prépare à l’autonomie et au départ des jeunes; travaille en équipe avec l’assistante sociale et l’équipe thérapeutique et paramédicale; tient à jour le lutin de son groupe et rappelle régulièrement son existence et, plus particulièrement, aux nouveaux embauchés.
• Participation aux activités de vie journalière : repas, toilette, change.

Mission annexes : participation aux synthèses, à l’élaboration du projet thérapeutique en équipe pluridisciplinaire, travail de référence et réunions de coordination dans une démarche qualité et à la rédaction d’un rapport d’activités annuel.

Type de contrat

CDI. Durée du travail : 37H/semaine. Travail en journée.

Salaire et déplacements

• Salaire brut : 2400 Euros mensuel sur 12 mois.
• Titres restaurant / Prime de panier
• CSE

Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne. Cette compétence est indispensable.
• Véhicule léger et permis indispensable.

Savoir-être professionnels

• Avoir l’esprit d’équipe
• Etre à l’écoute, faire preuve d’empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Secteur d’activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

10 à 19 salariés

L’association Départementale des PEP GUYANE est une association laïque, créée en Guyane le 29 juin 1971. Elle a pour but d’apporter, dans une démarche globale, des réponses adaptées aux besoins évolutifs d’enfants, d’élèves, de jeunes et le cas échéant d’adultes, dans le domaine de l’éducation et des loisirs. Elle souhaite favoriser et compléter l’action de l’enseignement public en contribuant à l’éducation et à la formation. Mme ALEENTI AMALENSI

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