Éducateur Spécialisé — Accompagner l’Autonomie & Projets

Medicoopinterim; Versailles; Sur place; EUR 19 000 - 25 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Indemnités fin de mission 10%

Congés payés 10%

FASTT mutuelle logement garde enfantdé

Aide au déplacement

CSE

Mutuelle

Résumé du poste

MEDICOOP FRANCE recrute un Éducateur spécialisé pour intervenir auprès de structures partenaires dans les Yvelines (78). Durée variable de 1 semaine à 18 mois en intérim, avec possibilité d’embauche. Rémunération horaire brute de 14–18 € selon mission et expérience, + indemnités de fin de mission et congés payés.

Horaires variables (matin, après-midi, nuit) selon les besoins. Avantages FASTT (mutuelle, logement, garde d’enfant, déplacement) et accès au CSE et à la mutuelle.

Qualifications

• Écoute active et empathie indispensable pour accompagner les publics.
• Bon relationnel et capacité à dialoguer avec familles et partenaires.
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à s’adapter aux besoins.

Responsabilités

• Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne et promouvoir leur autonomie.
• Concevoir et suivre des actions éducatives adaptées.
• Participer à l’élaboration et au suivi du projet éducatif personnalisé et évaluer les besoins.
• Travailler en collaboration avec l’équipe et les partenaires externes.
• Rédiger les écrits professionnels et assurer la traçabilité des actions.
• Participer aux réunions d’équipe et aux transmissions.

Connaissances

Écoute active

Relationnel

Travail en équipe

Adaptabilité

Formation

Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé

Description du poste

MEDICOOP FRANCE recrute un Éducateur spécialisé pour intervenir auprès de structures partenaires dans les Yvelines (78). Durée variable de 1 semaine à 18 mois en intérim, avec possibilité d’embauche. Rémunération horaire brute de 14–18 € selon mission et expérience, + indemnités de fin de mission et congés payés.

Horaires variables (matin, après-midi, nuit) selon les besoins. Avantages FASTT (mutuelle, logement, garde d’enfant, déplacement) et accès au CSE et à la mutuelle.