EDUCATEUR.RICE SPECIALISE.E H/F

GROUPE SOS; Antibes; On-site; EUR 30,000 - 38,000; Full time

Job summary

GROUPE SOS Antibes recherche un coordonnateur du parcours des résidents pour assurer l’analyse des besoins socio‑éducatifs et la co‑construction des projets personnalisés avec les IDE. Vous assurez la continuité des interventions pluridisciplinaires, organisez et animez les réunions de projets, et assurez la traçabilité administrative et le suivi des dossiers.

Vous développez les liens avec les familles, tuteurs et partenaires extérieurs, et travaillez en équipe pluridisciplinaire avec rigueur

Qualifications

• Connaissance du secteur médico-social et des dispositifs de protection des majeurs.
• Maîtrise des outils de coordination et de suivi de projet.
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
• Diplôme exigé : Niveau 6 - BAC+3/4.

Responsibilities

• Analyser les besoins socio-éducatifs des usagers.
• Co-construire avec les IDE et suivre les projets personnalisés.
• Organiser et animer les réunions de projets et réévaluations.
• Veiller à la traçabilité et au suivi administratif.
• Travailler avec familles et partenaires extérieurs.

Skills

Coordination de parcours

Analyse besoins socio-éducatifs

Suivi de projets personnalisés

Animation réunions pluridisciplinaires

Relation familles/tuteurs

Rigueur administrative

Education

BAC+3/4

Tools

Suite bureautique

Dossier informatisé

Job description

• Coordination du parcours des résidents Analyser les besoins socio-éducatifs des usagers. Assurer la co-construction avec les IDE et le suivi individualisé des projets personnalisés (PP) Assurer la continuité et la cohérence des interventions pluridisciplinaires. Organiser et animer les réunions de projets et de réévaluation de ceux-ci en collaboration avec les IDE Veiller à la mise en œuvre des décisions prises en réunion de coordination Faciliter les liens avec les familles, les tuteurs, les partenaires extérieurs (établissements de santé, MDPH, etc.)
• Présence active auprès des résidents Être force de proposition dans les accompagnements quotidien des résidents Proposer des ateliers et/ou activités socio-éducatifs aux résidents Accompagnement dans le quotidien, observation, écoute, lien, analyse des comportements complexes et des réajustements nécessaires
• Lien avec l’équipe pluridisciplinaire Participer à la réunion de coordination hebdomadaire (mardi 10h-11h) Travailler en étroite collaboration avec les professionnels de soin, éducatifs et psychologiques (IDE, AS/AMP…) Soutenir les professionnels AS/AMP dans l’élaboration et le suivi des PP Contribution à la démarche qualité et à l’évaluation des pratiques. Identifier les besoins en formation ou en soutien technique de ces professionnels
• Suivi administratif, réglementaire et qualité Rédiger les documents de suivi du parcours (bilans, comptes rendus, rapports) Tenue des dossiers administratifs et socio-éducatifs des résidents permanents en lien avec la secrétaire dédiée Assurer la traçabilité des actions dans le dossier informatisé du résident Contribuer à la préparation des évaluations internes et externes Participation à l’élaboration et la mise en œuvre du projet d’établissement Participer à la veille réglementaire et à l’amélioration continue des pratiques Début du contrat : Dès que possible Profil recherché Connaissance du secteur médico-social et des dispositifs de la protection des majeurs Maîtrise des outils de coordination et de suivi de projet Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en étroite collaboration avec d’autres corps de métier Sens de l’écoute, de l’analyse et de la médiation Rigueur administrative et rédactionnelle Maîtrise des outils bureautiques et de gestion de dossiers Capacité à s’inscrire dans un travail d’équipe pluriprofessionnelle Diplôme exigé : Niveau 6 - (BAC+3/4)