Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert (H/F)

UEMO Bourg-en-Bresse; Bourg-en-Bresse; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un établissement de protection de la jeunesse recherche un Éducateur en milieu ouvert pour un contrat CDD de 8 mois. Vous aurez pour mission d'accompagner des adolescents dans un cadre éducatif, de rédiger des rapports pour les magistrats et d'organiser des actions éducatives collectives. Une expérience de 12 mois et un diplôme d'État d'éducateur spécialisé sont indispensables. Le poste est basé à Bourg-en-Bresse, en pleine semaine avec possibilité de télétravail.

Prestations

Téléphone mobile

Ordinateur portable

52 jours de congés annuels

2 jours de télétravail par mois possibles

Qualifications

• 12 mois d'expérience indispensable.
• Diplôme d'État d'éducateur spécialisé requis.

Responsabilités

• Mise en œuvre des mesures éducatives et peines auprès des adolescents.
• Réalisation de mesures judiciaires d'investigation éducative.
• Rédaction de rapports destinés aux magistrats.
• Animation de temps collectifs dans le cadre des stages de citoyenneté.

Connaissances

Accueillir, orienter, informer

Analyser le contexte de vie

Animer et organiser des actions éducatives

Coconstruire un projet d'accompagnement

Collaborer avec des équipes multidisciplinaires

Prévenir les risques psychosociaux

Techniques d'écoute active et de médiation

Permis B - Véhicule léger

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé

Outils

Ordinateur portable

Téléphone mobile

Description du poste

Offre n° 201GXML
Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert (H/F)

La Protection judiciaire de la jeunesse met en œuvre les décisions des magistrats auprès des jeunes dans un cadre pénal ou en matière de protection de l'enfance. Dans ce cadre, l'UEMO recherche un.e éducateur.trice. Sous la responsabilité de la responsable d'unité éducative, et au sein d'une équipe dynamique, vous aurez en charge notamment :
La mise en œuvre des mesures éducatives et peines auprès des adolescents que vous accompagnerez dans ce cadre : travail sur le passage à l'acte, mais aussi plus globalement sur leur situation familiale, sociale, etc.
La réalisation, dans le cadre d'un travail pluridisciplinaire, des mesures judiciaires d'investigation éducative (MJIE) pour aider le magistrat dans sa prise de décision
La rédaction des rapports à destination des magistrats
L'animation de temps collectifs dans le cadre des stages de citoyenneté
la participation aux différentes réunions d'études de situation et de service CDD du 5 janvier au 31 août 2026. Temps de travail hebdomadaire de 37h10 essentiellement en semaine et sur des temps de journée, avec souplesse d'organisation pour s'adapter aux disponibilités des publics. 52 jours de congés sur une année pleine. 2 jours de télétravail par mois possibles.Merci de transmettre votre candidature à Arnaud Fontaine, directeur de service

Type de contrat CDD - 8 Mois
Contrat travail Durée du travail 37H10/semaine Travail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois
• Téléphone mobile
• Ordinateur portable

Déplacements Déplacements: Fréquents

Profil souhaité

Expérience

• 12 Mois Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé

Compétences

• Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
• Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
• Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne
• Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
• Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé
• Prévenir les risques psychosociaux
• Rendre compte de son activité
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie
• Techniques d'écoute active et de médiation
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents

Employeur

6 à 9 salariés