Educateur de jeunes enfants (H/F)

Domino RH; Croix; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de ressources humaines recherche un professionnel pour accueillir les enfants et leurs familles, en proposant des activités éducatives et en collaborant avec une équipe pluridisciplinaire. Le poste nécessite un souci pour la sécurité et le développement des tout-petits, avec une rémunération conforme aux conventions et divers avantages tels que des primes et un accompagnement personnalisé.

Prestations

Rémunération convention collective

Primes de fin de mission (IFM/ICP)

Services d'aides intérimaires (logement, garde,...)

Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6%

Système de parrainage attractif

Suivi individuel personnalisé et formation

Responsabilités

• Accueillir les enfants et leurs familles, en offrant un cadre rassurant.
• Mettre en oeuvre des activités éducatives adaptées à chaque tranche d'âge.
• Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour un suivi individuel.
• Participer à l'organisation des moments de vie quotidienne.

Description du poste

Pourquoi postuler ?

Parce que vous croyez que chaque enfant mérite un cadre sécurisant, stimulant et bienveillant pour grandir et s'épanouir.

Parce que vous avez envie de mettre votre créativité, votre énergie et votre savoir-faire au service des tout-petits et de leur familles. Alors, ce poste est fait pour vous!

Vos missions :

• Accueillir les enfants et leurs familles, en offrant un cadre rassurant et propice à l'éveil ;
• Mettre en oeuvre des activités éducatives adaptées à chaque tranche d'âge, favorisant le développement moteur, cognitif et social des enfants ;
• Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi individuel des enfants et adapter les projets pédagogiques ;
• Participer à l'organisation et à l'animation des moments de vie quotidienne, tout en veillant à la sécurité physique et affective des enfants.

Ce qu'on vous offre :

• Rémunération convention collective
• Primes de fin de mission (IFM/ICP)
• Services d'aides intérimaires (logement, garde, location véhicule...)
• Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET)
• Un système de parrainage attractif
• Un suivi individuel personnalisé ainsi que de formation et d'évolution tout au long de votre carrière chez nous.