Educateur coordo H/F

Fondation Vincent de Paul

Saverne

On-site

EUR 28,000 - 36,000

Full time

5 days ago
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Job summary

La Fondation Vincent de Paul - Les Maisons d’Enfants Louise de Marillac à Saverne recherche un·e éducateur.trice coordinateur.ice en CDI à temps plein pour son pavillon de Saverne. Vous partagerez votre temps entre l’accompagnement éducatif des enfants et la coordination de l’équipe.

Vous contribuerez à la cohérence des pratiques et au suivi des projets personnalisés, tout en soutenant les familles et en animant l’équipe autour des projets des enfants dans un cadre structurant et bienveillant.

Qualifications

  • Diplôme éducatif souhaité (ES / EJE / ME).
  • Coordonnateur de service social serait un plus.
  • Bonne connaissance des dispositifs de protection de l'enfance et du système judiciaire.
  • Expérience en internat et travail avec les familles.
  • Capacité à animer une petite équipe autour des projets des enfants.
  • Bonnes capacités relationnelles pour travailler avec les collègues et partenaires.
  • Flexibilité horaire pour les astreintes.

Responsibilities

  • Veiller à la cohérence des pratiques éducatives et à la continuité de l'accompagnement des enfants.
  • Soutenir l'équipe dans l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés.
  • Animer la réflexion collective autour des situations des enfants et des pratiques éducatives.
  • Faciliter la circulation des informations et faire le lien entre l'équipe éducative et les chefs de service.
  • Être une personne ressource pour l'organisation et le suivi de l'accompagnement.
  • Assurer des missions organisationnelles (budget, plannings, astreintes).
  • Accompagner les enfants dans leur quotidien, dans un cadre stable et bienveillant.
  • Élaborer et mettre en œuvre les projets personnalisés, en lien avec les familles et partenaires.
  • Maintenir les liens familiaux et la vie du pavillon, avec les projets collectifs.

Skills

Coordination d'équipe
Communication
Écoute active
Gestion du temps

Education

Diplôme éducatif
Coordonnateur de service social

Job description

Appartenant au secteur enfance de la Fondation Vincent de Paul, Les Maisons d’Enfants Louise de Marillac accompagnent depuis plus de 10 ans, des enfants et leurs familles avec un principe fort : ne jamais renvoyer un enfant.


Nos dispositifs diversifiés permettent une cohérence et une continuité de parcours sur tout le Bas-Rhin.

Avec 5 pavillons de petite capacité, un placement à domicile, un service d’appui spécialisé et un service famille, ce sont 127 enfants de 3 à 17 ans, qui sont accompagnés au plus près de leurs besoins et de leurs individualités.

Pour nous accompagner dans cette mission, nous recherchons une personne en CDI à temps plein sur un poste d'éducateur.trice coordinateur.ice pour notre pavillon de Saverne pour rejoindre une équipe investie, et profondément attachée au bien-être et à l’avenir des enfants qu’elle accompagne.

Votre mission : accompagner les enfants et contribuer à la cohérence de l'action éducative

Vous exercez une double mission, avec un temps de travail réparti à parts égales entre l'accompagnement éducatif des enfants et la coordination de l'équipe.

Vos missions de coordination (50 %) :

  • Veiller à la cohérence des pratiques éducatives et à la continuité de l'accompagnement des enfants.

  • Soutenir l'équipe dans l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés.

  • Animer la réflexion collective autour des situations des enfants et des pratiques éducatives.

  • Faciliter la circulation des informations et faire le lien entre l'équipe éducative et les chefs de service.

  • Être une personne ressource pour les professionnels dans l'organisation et le suivi de l'accompagnement.

  • Assurer, par délégation du chef de service, certaines missions organisationnelles (budget de fonctionnement, plannings, astreintes…).


Vos missions éducatives (50 %) :

  • Accompagner les enfants dans leur quotidien, en leur offrant un cadre stable, sécurisant et bienveillant.

  • Soutenir leur développement, leur autonomie et leurs compétences sociales, en tenant compte de leurs parcours et de leurs difficultés.

  • Élaborer et mettre en œuvre les projets personnalisés, en lien avec les enfants, leurs familles et les partenaires.

  • Favoriser le maintien et le développement des liens familiaux.

  • Participer à la vie du pavillon, aux projets collectifs et à la dynamique d'équipe.

  • Assurer les transmissions et les écrits professionnels nécessaires au suivi des accompagnements.


Notre approche éducative

Au sein de notre MECS, nous accompagnons des enfants aux parcours souvent complexes, pour lesquels la stabilité des repères, la cohérence des adultes et la qualité du lien sont essentielles.

Notre accompagnement s'appuie notamment sur la Pédagogie du Lien, qui place la relation éducative, la compréhension des comportements et la sécurité affective au cœur de nos pratiques.

Organisation du poste

Horaires d'internat en semaine, du lundi au vendredi, avec participation aux astreintes sur le secteur Nord (Haguenau–Saverne).

Vous cherchez un poste où l’on travaille avec cœur, sens et engagement ?

Nous recherchons un·e professionnel.le en CDI à temps plein pour rejoindre une équipe investie et profondément attachée au bien-être et à l’avenir des enfants qu’elle accompagne.

Nous sommes une MECS renforcée, accueillant des enfants aux parcours complexes, pouvant présenter des troubles du comportement et de l’impulsivité. Vous évoluerez dans un cadre structurant, soutenu par une équipe pluridisciplinaire et des outils d’analyse et de régulation.

Vos expériences

  • Diplôme éducatif souhaité (ES / EJE /ME).

  • Le diplôme de Coordonnateur de service social serait un plus

  • Bonne connaissance des dispositifs de protection de l'enfance, et du système judiciaire

  • Expérience de la prise en charge d’enfants en internat et du travail avec leurs familles

  • Capacité à animer une petite équipe autour des projets des enfants

  • Bonnes capacités relationnelles lui permettant de développer des relations de travail constructives avec les collègues internes et les partenaires externes

  • Pouvoir faire preuve de flexibilité horaire dans le cadre des astreintes


Vos savoir-être

Adaptabilité, autonomie, sens des responsabilités, esprit d’équipe, écoute, bienveillance, curiosité, initiative, capacité à gérer son stress et à maintenir une posture stable et cohérente.

Vos savoir-faire

Communication, analyse, accompagnement individuel et collectif, rédaction, partnership, création de lien, soutien des apprentissages.

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