DRH Indépendant(e) — Direction RH Partagée en Réseau

Bras Droit des Dirigeants; Loubersan; Sur place; EUR 65 000 - 110 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Formation initiale

Outils opérationnels

Marque reconnue

Réseau d’entraide

Accompagnement individuel

Résumé du poste

Bras Droit des Dirigeants, premier réseau de cadres dirigeants externalisés à temps partagé, recherche des profils expérimentés en Direction des Ressources Humaines.

Vous interviendrez quelques jours par semaine auprès de dirigeants pour piloter les missions RH, DUERP, entretien annuel et politique salariale, tout en développant votre activité indépendante au sein d’un cadre collaboratif.

Qualifications

• Expérience confirmée (8 ans minimum) en Direction RH opérationnelle.
• Forte capacité opérationnelle et relationnelle.
• Envie de transmettre, d’accompagner et de développer des dirigeants.
• Esprit entrepreneurial et goût pour l’indépendance.

Responsabilités

• Direction RH externalisée à temps partagé auprès de dirigeants.
• Gestion DUERP et Entretiens Annuel d'Évaluation/Entretien Professionnel.
• Prise en charge de la gestion RH globale: obligations légales, CSE, contrats et politique salariale.

Connaissances

Direction RH opérationnelle

Relationnel fort

Transmission et accompagnement

Esprit entrepreneurial

Description du poste

Bras Droit des Dirigeants, premier réseau de cadres dirigeants externalisés à temps partagé, recherche des profils expérimentés en Direction des Ressources Humaines.

Vous interviendrez quelques jours par semaine auprès de dirigeants pour piloter les missions RH, DUERP, entretien annuel et politique salariale, tout en développant votre activité indépendante au sein d’un cadre collaboratif.