Discipline Manager Modélisation de Performances

Thales Group; France; Hybrid; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Job summary

Thales La Ferté-Saint-Aubin recherche un Discipline Manager Modélisation de Performances pour piloter une équipe d’ingénieurs et d’experts au cœur des systèmes d’armement. Vous contribuerez à la feuille de route de la discipline, en développant des modèles, des algorithmes et des solutions de simulation réutilisables.

Vous dirigerez le déploiement de technologies avancées et accompagnerez les équipes dans leur montée en compétences, avec estimation des coûts et orientation IA pour l’avenir des

Qualifications

• Diplômé d'une école d'ingénieur ou équivalent.
• 10 ans d'expérience en modélisation et simulation.
• Compétences en contrôle-commande et guidage.
• Capacité à fédérer des équipes et piloter des projets.
• Veille technologique et innovation requises.

Responsibilities

• Assurer le management de proximité d'une équipe d'ingénieurs et d'experts.
• Contribuer à la feuille de route technique et aux compétences.
• Favoriser l’émergence de modèles et d’algorithmes réutilisables.
• Accompagner le déploiement de nouvelles technologies et outils de modélisation.
• Participer à l’estimation et à la maîtrise des coûts.
• Contribuer aux orientations technologiques futures, notamment IA.

Skills

Modélisation

Simulation

Algorithmes

Contrôle-commande

Guidage-navigation

Pilotage d'équipe

Veille technologique

IA appliquée

Education

École d'ingénieur

Job description

## Discipline Manager Modélisation de PerformancesApply: Hybrid: La Ferté-Saint-Aubin: Full time: Posted Today: R0342110Lieu : La Ferté-Saint-Aubin, France## **Construisons ensemble un avenir de confiance**Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. ## **Nos engagements, vos avantages*** Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée* Un package de rémunération attractif* Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes* Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateurs* Un engagement sociétal et environnemental reconnu## **Votre quotidien**## Au sein de l’activité Véhicules et Systèmes Tactiques, le site de La Ferté Saint Aubin est spécialisé dans la production de systèmes d’armements terrestres et aéroportés (mortiers, munitions, roquettes...), de systèmes de protection des forces et de contrôle de zone.Fort de ses 450 salariés, ingénieurs, techniciens et ouvriers spécialisés, le site de la Ferté Saint Aubin assure la recherche et développement, la production, les essais ainsi que toutes les fonctions « supports » nécessaires à la conception de systèmes performants essentiels à la réussite des missions opérationnelles.Thales a constitué, avec le groupe allemand de défense DIEHL, une Joint-Venture « JUNGHANS T2M » qui compte 165 salariés permettant aux deux entreprises d’associer leurs compétences d’électronique et de mécanique de précision et de devenir ainsi un des leaders mondiaux dans le domaine des fusées de munitions. Cette Joint-Venture est présente également sur le site de La Ferté saint Aubin.Au sein de l'activité **Véhicules et Systèmes Tactiques (VTS)**, sur le site de **La Ferté-Saint-Aubin**, vous rejoignez le Centre de Compétences d'Ingénierie, au cœur du développement de systèmes d'armement terrestres et aéroportés. Dans un contexte de croissance et d'innovation, vous prenez la responsabilité de la discipline **Modélisation de Performances**, composée d'une dizaine d'experts intervenant sur des sujets à forte valeur ajoutée technique.En tant que **Discipline Manager Modélisation de Performances**, vous combinez leadership humain et expertise technique afin de développer les compétences de votre équipe et renforcer la capacité de la discipline à répondre aux enjeux des programmes.À ce titre, vous :* Assurez le management de proximité d'une équipe d'ingénieurs et d'experts en accompagnant leur développement, leur autonomie et leur montée en compétences ;* Contribuez à la définition et à l'évolution de la feuille de route technique et des compétences de la discipline ;* Favorisez l'émergence de modèles, algorithmes et solutions de simulation réutilisables afin d'accroître l'efficacité et la capitalisation des savoir-faire ;* Accompagnez les équipes dans le déploiement de nouvelles technologies, méthodes et outils de modélisation et de simulation ;* Participez à l'estimation et à la maîtrise des coûts de la discipline en vous appuyant sur les retours d'expérience et les bonnes pratiques ;* Contribuez aux orientations technologiques futures, notamment autour des opportunités offertes par l'intelligence artificielle appliquée à la modélisation et à la simulation.# Votre profil**Vous souhaitez mettre votre expertise technique et votre leadership au service du développement de solutions de défense innovantes ?**Diplômé d'une école d'ingénieur ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative, idéalement d'au moins 10 ans, dans les domaines de la modélisation, de la simulation et du développement d'algorithmes appliqués à des systèmes dynamiques.Vous avez développé des compétences en :* Modélisation et simulation de systèmes complexes ;* Développement d'algorithmes et analyse des performances ;* Contrôle-commande, guidage-navigation ou mécanique du vol ;* Pilotage technique et accompagnement d'équipes d'ingénierie ;* Capitalisation des connaissances et amélioration continue des pratiques ;* Veille technologique et innovation.Une expérience dans les domaines de l'aérodynamique, des systèmes embarqués ou des technologies de défense constituera un atout supplémentaire.Vous êtes reconnu pour votre capacité à fédérer les équipes, à accompagner les collaborateurs dans leur développement et à donner du sens aux actions collectives. Votre sens de l'écoute, votre leadership, votre rigueur et votre vision stratégique vous permettent d'évoluer efficacement dans des environnements techniques exigeants. # Le mot du manager*\"Nous recherchons un manager capable de conjuguer leadership technique et humain. Au-delà de l'expertise et de la vision technique, ce poste requiert une proximité quotidienne avec les équipes. Votre capacité à fédérer et à donner du sens sera un véritable atout. Vous serez au cœur de l'évolution de la discipline de modélisation de performances, avec la volonté de renforcer nos pratiques, notre capitalisation et notre capacité à répondre aux enjeux futurs, notamment à travers l'IA.\"*Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.