Directeur(trice) Réseau Express — Leader Opérationnel

Alter Ego Tertiaire

Le Port

Sur place

EUR 95 000 - 115 000

Plein temps

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Voiture de fonction
13ème mois
Prime sur objectifs
Intéressement
Participation
Carte restaurant
CSE
Réduction carte fidélité

Résumé du poste

Alter ego Tertiaire recherche un Directeur/trice réseaux express en CDI pour piloter l'exploitation et l'animation du réseau. Vous assurerez la performance économique et opérationnelle des magasins, tout en encadrant les Directeurs du réseau et en conduisant les projets de transformation.

Le poste combine pilotage stratégique et développement des talents, avec des objectifs clairs et une rémunération attractive.

Qualifications

  • Gestion et pilotage de réseau Express.
  • Animation et accompagnement des Directeurs de magasin.
  • Respect des procédures et des standards qualité.

Responsabilités

  • Définir et piloter la stratégie d'exploitation du Réseau Express.
  • Garantir la performance économique, commerciale et opérationnelle des magasins de votre périmètre.
  • Accompagner et animer l'équipe des Directeurs du réseau Express.
  • Déployer les plans d'actions permettant d'améliorer les résultats et la satisfaction client.
  • Veiller à l'application des procédures, des standards qualité, hygiène et sécurité.
  • Piloter les projets de développement et de transformation du réseau (nouveaux concepts, remodelings, outils d'exploitation).
  • Assurer la gestion et la valorisation des actifs de votre périmètre dans le respect des budgets.
  • Travailler en étroite collaboration avec les services supports et participer aux instances de pilotage de l'enseigne.
  • Contribuer à la Qualité de Vie au Travail, le développement des talents du réseau.

Connaissances

Leadership d'équipe
Pilotage stratégique
Gestion opérationnelle
Animation réseau

Description du poste

Alter ego Tertiaire recherche un Directeur/trice réseaux express en CDI pour piloter l'exploitation et l'animation du réseau. Vous assurerez la performance économique et opérationnelle des magasins, tout en encadrant les Directeurs du réseau et en conduisant les projets de transformation.

Le poste combine pilotage stratégique et développement des talents, avec des objectifs clairs et une rémunération attractive.

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