Directeur.trice d'exploitation Bâtiment F/H

VINCI Construction Outre-mer; Le Port; Presencial; EUR 100 000 - 140 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Mobilité attractive

Formation présentielle et numérique

Salariés actionnaires

Resumo da oferta

VINCI Construction Outre-mer recherche un directeur.trice d’exploitation Bâtiment Neuf pour piloter des opérations complexes et assurer le développement territorial à La Réunion. Vous supervisez les équipes, garantissez les délais et la sécurité, et coordonnez les études techniques avec les partenaires.

Le profil idéal est ingénieur avec au moins dix ans d’expérience terrain et des compétences commerciales pour développer les affaires et assurer une relation client durable, tout en faisant vivre

Qualificações

• Formation d'ingénieur ou équivalent.
• 10+ ans d'expérience en travaux en Entreprise Générale.
• Aptitudes commerciales et relation client développées.

Responsabilidades

• Assurer la bonne réalisation des opérations dont vous avez la charge (délais, qualité, sécurité).
• Respecter les objectifs budgétaires et financiers.
• Manager une équipe travaux et accompagner le quotidien pour mener les opérations de préparation à la livraison.
• Animer le planning matériel en concertation avec les chefs de services.
• Animer le comité de maîtrise avec les directeurs de travaux.
• Participer aux bouclages des études et apporter votre expertise technique et prix.
• Appliquer et animer le plan qualité et sécurité.

Conhecimentos

Management d'équipe

Relation client

Qualité & Sécurité

Pilotage opérationnel

Formação académica

Diplôme d'Ingénieur

Descrição da oferta de emprego

VINCI Construction Outre-mer exerce l'ensemble des métiers du BTP, bâtiment, hydraulique, génie civil, travaux routiers et terrassement dans les départements et territoires d'outre-mer : Martinique, Guadeloupe, Guyane, La Réunion, Mayotte, la Nouvelle-Calédonie et la Polynésie Française.

L'ancrage historique de VINCI Construction Outre-mer lui a permis de devenir un acteur important du tissu économique et local.

Renommées sur leurs territoires respectifs, les filiales de VINCI Construction Outre-mer partagent une riche expérience acquise au fil du temps au travers de chantiers aussi complexes que divers. Elles ont su développer leur expertise et leur savoir-faire, valorisés par leur appartenance au groupe VINCI.

Rejoignez VINCI Construction Outre-mer et donnez du relief à votre carrière en participant à des projets structurants qui accompagnent le développement d’une île aussi exigeante qu’exceptionnelle : La Réunion !

Sur une île aux enjeux forts et à la dynamique unique, nous recherchons un.e Directeur.trice d’exploitation Bâtiment Neuf engagé·e, capable d’allier excellence opérationnelle, pilotage stratégique et ancrage territorial.

Rattaché.e à la Directrice d’activité, vos principales missions seront :

• Assurer une bonne réalisation des opérations dont vous avez la charge (délais / qualité / sécurité).
• Respecter les objectifs budgétaires et financiers.
• Manager une équipe travaux en les accompagnant au quotidien afin d’assurer la bonne réalisation de leurs opérations de la préparation à la livraison du chantier.
• Animer le planning matériel en concertation avec les autres chefs de services.
• Animer le comité de maîtrise en concertation avec les directeurs de travaux.
• Participer aux bouclages des études en apportant votre expertise aux études de prix dans l’étude technique de certains dossiers.
• Appliquer et animer le plan qualité & sécurité.

Votre profil :

De formation supérieure type Ingénieure ou équivalente, vous possédez une expérience opérationnelle d’au moins 10 ans dans le domaine des travaux en Entreprise Générale ainsi que des aptitudes commerciales.

Vous disposez d’un réel attrait pour la production, le management d’équipes, la relation client, et disposez d’une forte culture qualité, sécurité et environnement.

Vous avez également un grand intérêt pour la technique et appréciez la réalisation de chantiers complexes, nécessitant une grande réflexion en amont avec les partenaires et un suivi précis pour traiter les éventuelles difficultés d’exécution et contractuelles.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain
• Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes
• Une politique de mobilité attractive
• Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous
• Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise !