DIRECTEUR(TRICE) ADJOINT(E) (H/F)

ARISO; Hastingues; Sur place; EUR 42 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule de fonction

Primes de participation

Primes d'intéressement

Résumé du poste

ARISO recherche un(e) Directeur(trice) adjoint(e) pour un client fabricant de machines spéciales en Nouvelle-Aquitaine. Vous superviserez les affaires en cours, contrôlerez les plannings et traiterez les incidents pour garantir l'efficacité des lignes de production.

Le candidat idéal a un BAC+5 en Génie Mécanique avec au moins 5 ans d'expérience. Ce poste de cadre comprend un salaire entre 42 et 60K€, un véhicule de fonction et d'autres primes.

Qualifications

• 5 ans d'expérience à un poste similaire nécessaire.
• Solide bagage technique et compréhension des lignes de production.

Responsabilités

• Suivre les affaires en cours et assurer leur bon avancement.
• Contrôler l'application des plans de charge et suivre les objectifs.
• Traiter les incidents et proposer des actions correctives.

Connaissances

Animation et formation des équipes

Contrôle de l'application BPF

Prise de décisions techniques

Organisation et coordination des activités

Formation

BAC+5 Master Génie Mécanique

Diplôme d'Ingénieur en Génie Industriel

Description du poste

Description

ARISO, Agence de Recrutement pour les Industries du Sud-Ouest, est votre partenaire emploi pour l’industrie en Nouvelle Aquitaine. Depuis nos bureaux à Bordeaux, nous recrutons et proposons des emplois de techniciens de maintenance, chargé d’affaires industrielles, chaudronniers, soudeurs, usineurs, métrologues. Nous sommes aujourd’hui à la recherche pour notre client, fabricant de machines spéciales, de lignes de production et des systèmes automatisés pour l'industrie agroalimentaire et la pharmacologie, situé dans les Landes (40) au cœur de l'Aquitaine, d'un(e) Directeur(trice) adjoint(e).

• Suivre les affaires en cours (feuille de route) et s'assurer de leur bon avancement pour les différentes livraisons clients.
• Contrôler l'application des plans de charge et suivre les objectifs de fabrication.
• Définir la criticité des installations.
• Traiter les incidents.
• Proposer et mettre en place des plans de prévention et des actions correctives.
• Assurer les liaisons avec les services supports (BE, QHSE, ordonnancement, méthodes, process…). Piloter les partenaires externes en veillant au respect du cahier des charges et faciliter les interventions des experts.

Profil

Ce que vous devez maîtriser :

• L'animation et la formation des équipes; l'organisation et la coordination de leurs activités et la gestion des incidents humains.
• Le contrôle de l'application BPF.
• Un solide bagage technique industriel et une compréhension des contraintes de la conception et de l'installation d'une nouvelle ligne de production.
• Etant un véritable appui technique pour l'équipe, une prise de décisions justes et efficaces sera essentielle.

Formations et expériences :

• Un BAC+5 Master Génie Mécanique, un Diplôme d'Ingénieur en Génie Industriel (ou équivalent) est requis.
• Une experience d'au moins 5 années à un poste similaire est essentielle.

Compétences et habilitations

Avantages :Les détails du poste:

• Horaires : Travail de journée
• Type de contrat : CDI
• Salaire : 42 à 60K€ en fonction du profil et de l'expérience
• Statut Cadre, Véhicule de fonction, Primes de participation et d'intéressement.