Directeur RH – Stratégie & Gestion Opérationnelle

COMPTABILITE EMPLOI; Saint-Denis; On-site; EUR 45,000 - 65,000; Full time

Job summary

COMPTABILITE EMPLOI recherche un Responsable des Ressources Humaines pour piloter la politique RH et assurer l’ensemble des processus administratifs du personnel. Vous serez en lien étroit avec la Direction et les managers afin d’optimiser les ressources humaines et les performances opérationnelles.

Vous gérez le recrutement, les contrats, la paie et les aspects disciplinaires tout en garantissant la qualité et la confidentialité des données RH. Poste en Île-de-France, contexte multisites.

Qualifications

• Diplôme ou équivalent en ressources humaines (Bac+3 minimum).
• Expérience minimale de 4 ans en tant que Responsable RH.
• Bonne connaissance du droit du travail et des conventions collectives.
• Maîtrise des processus administratifs du personnel et de la paie.

Responsibilities

• Préparer les contrats de travail, avenants et documents administratifs.
• Mettre en œuvre la politique RH en lien avec la Direction.
• Structurer et améliorer les procédures RH de l’entreprise.
• Garantir l’application du droit du travail et de la convention collective.
• Accompagner les managers dans les problématiques RH et anticiper les besoins en personnel.
• Suivre les périodes d’essai et les évolutions contractuelles.
• Gérer les dossiers du personnel et superviser les bulletins de paie en lien avec le cabinet externe.
• Assurer la confidentialité et la sécurité des informations RH.

Skills

Gestion RH

Paie

Recrutement

Droit du travail

Formation

Gestion du personnel

Organisation

Autonomie

Education

Bac+3 RH

Job description

COMPTABILITE EMPLOI recherche un Responsable des Ressources Humaines pour piloter la politique RH et assurer l’ensemble des processus administratifs du personnel. Vous serez en lien étroit avec la Direction et les managers afin d’optimiser les ressources humaines et les performances opérationnelles.

Vous gérez le recrutement, les contrats, la paie et les aspects disciplinaires tout en garantissant la qualité et la confidentialité des données RH. Poste en Île-de-France, contexte multisites.