Directeur RH Externalisé - Leadership & Impact

Bras Droit des Dirigeants; Corneville-sur-Risle; On-site; EUR 45,000 - 75,000; Part time

Job summary

Bras Droit des Dirigeants, premier réseau de cadres dirigeants externalisés à temps partagé, s’adresse aux directeurs RH souhaitant capitaliser sur leur parcours et partager leur expertise avec d’autres entrepreneurs.

Rejoindre le réseau permet d’exercer en indépendant tout en bénéficiant d’un collectif, d’outils opérationnels et d’un cadre structuré, avec un accompagnement personnalisé tout au long du parcours.

Qualifications

• Expérience confirmée (8 ans minimum) en Direction RH opérationnelle.
• Bonne maîtrise des enjeux RH stratégiques et opérationnels.
• Capacité à transmettre et accompagner des dirigeants.
• Esprit entrepreneurial et goût pour l’indépendance.

Responsibilities

• Intervenir en direction RH externalisée à temps partagé.
• Gérer le DUERP et les entretiens annuels et professionnels.
• Piloter les obligations légales, CSE et contrats de travail.
• Définir et adapter la politique salariale et les missions RH générales.

Skills

Direction RH

Relation client

Capacité opérationnelle

Esprit entrepreneurial

Transmission et accompagnement

Job description

Bras Droit des Dirigeants, premier réseau de cadres dirigeants externalisés à temps partagé, s’adresse aux directeurs RH souhaitant capitaliser sur leur parcours et partager leur expertise avec d’autres entrepreneurs.

Rejoindre le réseau permet d’exercer en indépendant tout en bénéficiant d’un collectif, d’outils opérationnels et d’un cadre structuré, avec un accompagnement personnalisé tout au long du parcours.