Directeur Régional (H/F) Paris (75)

Groupe Lactalis; Paris; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise alimentaire renommée à Paris recherche un Directeur Régional (H/F) pour animer la croissance sur le marché du lait. Vous superviserez une équipe de chefs de secteur, négocierez avec des comptes régionaux et pourrez bénéficier d'une rémunération attractive basée sur votre engagement. Vous devez avoir une expérience commerciale de 3 à 5 ans et un goût affirmé pour le management. Ce poste offre des outils innovants et de nombreux avantages.

Prestations

Véhicule de fonction

Intéressement et participation

Mutuelle d'entreprise

Avantages du CSE

Qualifications

• Expérience de 3 à 5 ans dans un rôle commercial.
• Aptitude au management d'équipes.
• Capacités analytiques et en négociation.

Responsabilités

• Piloter et animer la politique commerciale.
• Recruter et accompagner les Chefs de Secteur.
• Développer les ventes et les parts de marché.
• Négocier les assortiments de produits.

Connaissances

Management d'équipes

Négociation

Analyse

Stratégie commerciale

Description du poste

Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte:

Le Groupe Lactalis, n°1 mondial des produits laitiers, a forgé sa singularité à travers une histoire familiale unique, aujourd’hui partagée par 85 000 collaborateurs partout dansle monde. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, par leur engagement, font grandir avec audace et pragmatisme des marques connues et reconnues.

Votre futur poste

Directeur Régional (H/F) Paris (75)

LACTEL est leader sur le marché du lait de grande consommation et a été élue Marque de Lait Préférée des Français dans la catégorie du lait de consommation. Reconnue comme la marque la plus innovante des marques de lait, LACTEL accompagne les français au quotidien depuis 1970. Structure à taille humaine, avec une forte proximité entre les services, LACTEL encourage l'initiative individuelle et collective pour faire grandir ce qui est essentiel.

Quand votre Passion rejoint la nôtre

Rejoignez Charles, DNV, et intégrez l’équipe managers force de vente sur la région parisienne composée de 6 chefs de secteur et 2 promoteurs. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé à la fois dans le management et la négociation. Afin de vous accompagner au quotidien vous disposerez d'outils innovants tels que : de nouveaux logiciels intégrants l'IA dans vos pratiques.

Progressez avec des équipes passionnées !

Quand votre Expertise rejoint la nôtre

Avec votre équipe, vous animerez la croissance de ces deux catégories sur la première région de France : le Lait UHT et la diététique infantile. A ce titre, vos principales missions seront :

Activez les actions de pilotage et d'animation pour déployer la politique commerciale et réalisez les objectifs de vente

Recrutez, accompagnez et construisez les parcours professionnels de vos Chefs de Secteur afin de leur permettre d'évoluer dans le Groupe

Développez l'engagement de votre équipe, les ventes et les parts de marché de nos marques sur votre région

Négociez avec des comptes régionaux nos assortiments de produits, promotions et nos contreparties business

• Participez à des groupes de travail avec les équipes siège sur des enjeux transverses Commerce et / ou développez des projets régionnaux

Ayez de l’impact et apportez votre contribution !

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous pourrez aborder l’avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, prime d’objectifs, véhicule de fonction (5 places), intéressement et participation. Vous bénéficierez par ailleurs d’un dispositif d’épargne salariale, d’une mutuelle d’entreprise et des avantages du CSE.

Venez évoluer au sein d’équipes passionnées!

Vous avez une expérience de 3 à 5 ans sur une fonction Commerciale au sein d’un siège et vous avez un goût affirmé pour le management d’équipes ? Vous aimez le challenge et l’approche stratégique de la performance commerciale ? Votre capacité d’analyse et vos compétences en négociation ainsi que votre sens de la pédagogie et de l’écoute feront la différence.

Révélez votre potentiel dans un environnement «apprenant»!

Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez !

Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager, Charles et Karine, Responsable Ressources Humaines.

Rejoignez-nous et venez goûter à une expérience unique!

Segment de l’offre d’emploi: HR, Human Resources