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Bras Droit des Dirigeants invite des cadres dirigeants expérimentés à rejoindre son réseau. Vous intervenez quelques jours par semaine pour piloter la Direction RH externalisée à temps partagé et accompagner les dirigeants dans des enjeux stratégiques et opérationnels.
Profil recherché: Expérience confirmée en Direction RH opérationnelle (8 ans minimum), appétence pour l’entrepreneuriat et l’indépendance, capacités relationnelles et pédagogiques pour transmettre votre savoir-faire.
Bras Droit des Dirigeants est le 1er réseau de cadres dirigeants externalisés à temps partagé, dédié aux TPE, PME et ETI. Nous nous adressons à des directeurs/ directrices en Ressources Humaines qui souhaitent capitaliser sur leur parcours et mettre leur expertise au service d’autres entrepreneurs, tout en trouvant un nouvel équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Parce que vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière, conjuguer entrepreneuriat et collectif, et mettre en valeur ce que vous avez construit au fil de votre parcours.
Selon vos expertises, vous interviendrez quelques jours par semaine auprès de dirigeants pour des missions telles que :