DIRECTEUR/DIRECTRICE D'ETABLISSEMENT (F/H) (H/F)

DIRECTEUR REGIONAL; Reims; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une fondation spécialisée à Reims recherche un Directeur Régional pour superviser et animer des équipes pluridisciplinaires. Le candidat idéal doit avoir au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire et un Bac+5 ou équivalent. Le rôle implique la gestion de projets et l'assurance de la qualité des services fournis. Salaire selon CCNT 66, avec 35 heures/semaine et déplacements fréquents.

Prestations

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Astreintes possibles

Qualifications

• 2 ans d'expérience dans un poste similaire.
• Aptitude à garantir un accompagnement respectueux de la personne.
• Capacité d'organisation et force de proposition.

Responsabilités

• Garantir l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement.
• Veiller à la qualité des prestations offertes.
• Gérer les plannings et remplacements des équipes.

Connaissances

Connaissance des cursus adaptés

Sens de l'organisation

Excellentes qualités relationnelles

Maîtrise des outils bureautiques

Formation

Bac+5 ou équivalent (CFDES ou Master Management)

Outils

OCTIME

Description du poste

Description du poste

Sous l'autorité de la direction régionale et dans le cadre de la politique de la Fondation ANAIS, vous accompagnerez et assurerez la qualité du projet d'établissement.

Responsabilités

• Accompagnement et qualité : Garantir l'élaboration, la mise en œuvre et l'évolution du projet d'établissement; être l'interlocuteur privilégié des familles et participer à l'évaluation continue des projets.
• Veiller à la qualité des prestations offertes aux jeunes accompagnés, en assurant un relationnel de qualité avec eux, leurs familles, les institutionnels, les prescripteurs et les prestataires externes.
• Participer au suivi et à la mise à jour du CPOM en lien avec les services centraux de la Fondation.
• Impulser une dynamique d'amélioration continue de la qualité et gérer les risques.
• Encadrer, animer et coordonner les équipes pluridisciplinaires de 43 professionnels, en collaboration avec deux chefs de service (éducateurs spécialisés, AES, agents de service, surveillants de nuit) ; gérer les plannings et remplacements, dans le respect des règles légales.
• Fédérer les équipes autour d'une vision commune et développer les compétences, la disponibilité et l'écoute des collaborateurs.
• Promouvoir les valeurs fondamentales de la Fondation : éthique, sens du service et considération.
• Superviser la gestion des budgets et mettre en œuvre les orientations définies par la gouvernance ; contribuer au développement et à l'utilisation des outils numériques tels que le Dossier Unique Informatisé (DUI) ; assurer le respect des règles de fonctionnement interne ; diffuser et appliquer les évolutions législatives et réglementaires.

Qualifications et expérience

• Connaissance des cursus adaptés et des dispositifs d'aménagements scolaires.
• Sens de l'organisation, rigueur et maîtrise des outils de gestion de plannings (connaissance d'OCTIME appréciée).
• Excellentes qualités relationnelles et capacité d'organisation, de force de proposition et à animer des réunions.
• Force de proposition et aptitude à rendre compte efficacement.
• Bienveillance, rigueur et aptitude à garantir un accompagnement respectueux de la personne.
• Maîtrise des outils bureautiques.
• Expérience obligatoire : 2 ans dans un poste similaire.
• Diplôme : Bac+5 et plus ou équivalent (CFDES ou Master Management).

Conditions de travail

• Type de contrat : CDI
• Durée du travail : 35 heures/semaine, travail en journée
• Salaire : SELON CCNT 66
• Déplacements fréquents
• Organisation : Poste soumis à astreintes
• Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Candidature

Envoyez votre CV et lettre de motivation à :
Monsieur Gilles TIXIDOR, Directeur Régional
Courriel : [e-mail]