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Une agence immobilière dynamique recherche un(e) Directeur/Directrice d'agence franchisé(e) pour créer et développer sa propre entreprise. Vous devrez recruter et manager une équipe, mettre en œuvre des stratégies commerciales et développer le chiffre d'affaires tout en garantissant la satisfaction client. Ce rôle exige un bon sens du commerce et une forte envie d'entreprendre. Formation assurée même sans expérience dans l'immobilier.
Rejoignez un réseau immobilier innovant, humain et en pleine croissance
Avec plus de 400 agences et 2 000 collaborateurs en France et à l’international, Nestenn s’impose aujourd’hui comme l’un des acteurs majeurs du paysage immobilier .
Notre singularité ? La capacité à combiner innovation digitale, expertise métier et proximité humaine , au service d’une expérience client unique, grâce à notre méthode exclusive : le System Nestenn .
Notre ambition est claire : réinventer l’expérience immobilière .
Déjà classée parmi le TOP 3 des enseignes les mieux notées sur Google et forte de 94 % de clients recommandant la marque (sur plus de 65 000 avis vérifiés), Nestenn vise à devenir la marque immobilière préférée des Français d’ici 2030 .
En tant que Directeur / Directrice d’agence immobilière franchisé(e) Nestenn, vous créez et développez votre propre entreprise en vous appuyant sur la puissance d’un réseau reconnu et sur un accompagnement permanent.
Et si vous deveniez entrepreneur ?
L’immobilier est un secteur de nécessité , résilient et porteur.
Vous avez une forte envie d’entreprendre, un tempérament de manager et un vrai sens du commerce et de la relation client .
Les profils qui réussissent chez Nestenn viennent d’horizons variés :
Aucune expérience préalable dans l’immobilier n’est obligatoire : nous vous formons et vous accompagnons à chaque étape .
Rejoignez une enseigne qui met l’humain au cœur de la performance et devenez acteur de votre succès entrepreneurial.
Candidature confidentielle – Découvrez les opportunités d’implantation et les conditions de création d’agence Nestenn.
Apport personnel minimum : 50 000 €