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GIE Vivalto Santé recherche un Directeur(trice) des opérations pour l’HAD sur le secteur de Brest. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous assurez la performance globale, la qualité des prises en charge et le développement des partenariats.
Vous avez un Master / Bac +5 en santé et une expérience significative en management dans le secteur privé, idéalement en HAD/SSR/cliniques. Vous maîtrisez le financement des établissements et les enjeux territoriaux, avec une forte autonomie et un esprit
Le groupe Vivalto Santé est l'un des acteurs majeurs de l'hospitalisation en Europe. Il est constitué d'un réseau de 100 établissements de santé répartis dans 6 pays (France, Suisse, Portugal, Espagne, République Tchèque et Slovaquie) au sein desquels travaillent près de 6 000 praticiens et plus de 21 000 salariés. En France, Vivalto Santé compte 52 établissements ; ce qui en fait le 3ème acteur de l'hospitalisation privée.
Vivalto Santé se démarque en devenant le premier groupe de Santé privé à s'inscrire dans une démarche d'entreprise à mission (dans le cadre de la loi PACTE), projet passionnant, structurant et doté d'un sens fort !
Le Groupe tire son attractivité d'un modèle d'entreprise unique : « la Troisième Voie ». Ce modèle est fondé sur un partenariat médical et capitalistique regroupant à la fois les praticiens du Groupe et des investisseurs financiers pour une gouvernance partagée. Cette approche spécifique permet d'associer les praticiens aux décisions stratégiques des établissements dans lesquels ils exercent.
Le Talent Management est un levier stratégique majeur pour garantir la performance durable de Vivalto Santé. Fondée sur le développement des compétences, notre démarche vise à accompagner et valoriser l'ensemble des talents du Groupe de manière harmonieuse, au service de nos ambitions collectives.
Description de la mission : Nous recherchons le/la Directeur(trice) des opérations pour l'hospitalisation à domicile.Dans le cadre du développement de notre activité d'Hospitalisation À Domicile (HAD) sur le secteur de Brest, nous recherchons un(e) Directeur(trice) Opérationnel(le) chargé(e) de piloter et développer l'activité d'HAD sur le territoire de santé.Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes garant(e) de la performance globale de la structure, de la qualité des prises en charge, du développement des partenariats et de l'atteinte des objectifs stratégiques et médico-économiques.Votre mission est de développer l'HAD comme une alternative de référence à l'hospitalisation conventionnelle en garantissant simultanément qualité des soins, satisfaction des patients, performance économique et attractivité des équipes.Pilotage opérationnelAssurer la gestion quotidienne de l'activité HAD.Garantir la continuité et la qualité des prises en charge.Superviser l'organisation des équipes pluridisciplinaires.Veiller au respect des exigences réglementaires et des référentiels qualité.Développement de l'activitéConstruire et déployer le projet stratégique de développement.Développer les partenariats avec :Etablissements de santé Médecins libéraux CPTS EHPAD SSIAD DAC Acteurs du parcours de soins.Promouvoir l'offre HAD sur le territoire.Identifier de nouveaux relais de croissance.Pilotage médico-économiqueÉlaborer et suivre le budget.Assurer le pilotage des indicateurs d'activité et de performance.Maîtriser les charges d'exploitation et la masse salariale.Optimiser les organisations et les ressources.Management Encadrer les équipes d'encadrement.Fédérer les équipes autour du projet d'établissement.Accompagner les évolutions organisationnelles.Développer la culture de la qualité et de l'amélioration continue.Qualité et gestion des risques Garantir la certification et la conformité réglementaire.Piloter la gestion des risques.Déployer les plans d'amélioration continue.Assurer le suivi des indicateurs qualité et sécurité des soins. Profil recherché :
Titulaire d'un Master / Bac +5 spécialisé dans le domaine de la santé, vous bénéficiez d'une expérience professionnelle réussie sur un poste de même niveau idéalement au sein du secteur de santé privée.Expérience significative de direction ou de management dans le secteur sanitaire.Expérience en HAD, SSR, clinique MCO ou parcours de soins fortement appréciés.Bonne connaissance du financement des établissements de santé et des enjeux territoriaux.
Vous savez organiser et accompagner les équipes pour atteindre des objectifs déterminés. Votre sens de l'autonomie vous permet d'être rapidement opérationnel et de prioriser les actions à mettre en place.
Vous avez des capacités de synthèse et d'analyse. Esprit d'initiative dans le respect des procédures.
Poste basé à : Brest
Vous saurez incarner au quotidien les valeurs du groupe qui sont : Audace, Confiance et Equipe.
A la recherche d'un projet qui a du sens, dans un Groupe connaissant une croissance dynamique, sur des sujets d'innovation, tout en allant sur le terrain pour tester concrètement les projets avec les équipes ? Rejoignez une équipe talentueuse pour ce challenge !
Le groupe Vivalto Santé est l'un des acteurs majeurs de l'hospitalisation en Europe. Il est constitué d'un réseau de 100 établissements de santé répartis dans 6 pays (France, Suisse, Portugal, Espagne, République Tchèque et Slovaquie) au sein desquels travaillent près de 6 000 praticiens et plus de 21 000 salariés. En France, Vivalto Santé compte 52 établissements ; ce qui en fait le 3ème acteur de l'hospitalisation privée.Vivalto Santé se démarque en devenant le premier groupe de Santé privé à s'inscrire dans une démarche d'entreprise à mission (dans le cadre de la loi PACTE), projet passionnant, structurant et doté d'un sens fort !Le Groupe tire son attractivité d'un modèle d'entreprise unique : « la Troisième Voie ». Ce modèle est fondé sur un partenariat médical et capitalistique regroupant à la fois les praticiens du Groupe et des investisseurs financiers pour une gouvernance partagée. Cette approche spécifique permet d'associer les praticiens aux décisions stratégiques des établissements dans lesquels ils exercent.Le Talent Management est un levier stratégique majeur pour garantir la performance durable de Vivalto Santé. Fondée sur le développement des compétences, notre démarche vise à accompagner et valoriser l'ensemble des talents du Groupe de manière harmonieuse, au service de nos ambitions collectives.