Directeur de Supermarché – Leadership & Performance (CDI)

Lidl France; Saint-Cyr-l'École; On-site; EUR 53,000 - 64,000; Full time

Benefits offered by this job

CDI cadre

Rémunération évolutive (13 mois)

Voiture de fonction

Prime de participation et/ou d’inté­r­

Carte de réduction Lidl (10%)

Programme de cooptation

Formation certifiante (Bac+3/4)

Possibilités d’évolution

Job summary

Lidl recherche un Directeur de Supermarché pour diriger une équipe et optimiser les performances du magasin en Île-de-France. Vous serez responsable des plannings, du recrutement, de la formation et du maintien d’un service client de qualité. Le poste exige disponibilité le samedi et certains dimanches.

Vous pourrez bénéficier d’un poste en CDI cadre, d’une rémunération évolutive et d’avantages tels que voiture de fonction, primes, et carte de réduction Lidl après probation.

Qualifications

• Posture managériale et capacité à fédérer une équipe.
• Pédagogue et capable d’intégrer/former les entrants.
• Organisation et gestion des priorités dans un cadre opérationnel.

Responsibilities

• Manager et accompagner une équipe: organisation, plannings, recrutement, formation.
• Optimiser la satisfaction client et assurer la bonne tenue du magasin.
• Assurer l’approvisionnement et le contrôle qualité des stocks.
• Garantir la propreté et l’accueil des clients selon les procédures Lidl.
• Veiller au respect du concept Lidl et des procédures internes.

Skills

Leadership

Gestion d'équipe

Réactivité

Gestion des priorités

Education

BAC+2 (5 ans d’expérience en management)

BAC+3/4 (2 ans d’expérience en management)

BAC+5 (avec ou sans expérience en management)

Tools

ERP / Caisse

Job description

Lidl recherche un Directeur de Supermarché pour diriger une équipe et optimiser les performances du magasin en Île-de-France. Vous serez responsable des plannings, du recrutement, de la formation et du maintien d’un service client de qualité. Le poste exige disponibilité le samedi et certains dimanches.

Vous pourrez bénéficier d’un poste en CDI cadre, d’une rémunération évolutive et d’avantages tels que voiture de fonction, primes, et carte de réduction Lidl après probation.