Directeur de Site Logistique H/F (CDI)

Turnpoint; Arrondissement d'Évry; Sur place; EUR 90 000 - 120 000; Plein temps

Résumé du poste

Turnpoint recherche un Directeur(trice) de Site Logistique H/F pour superviser un site de grande envergure au sud de Paris, en 3x8, avec 80 à 120 collaborateurs permanents et intérimaires.

Vous reporterez au Directeur de Business Unit et assurerez la direction opérationnelle, le développement commercial et la rentabilité tout en garantissant la qualité et la sécurité des opérations.

Qualifications

• Formation supérieure en logistique, transport ou supply chain.
• Expérience confirmée à la direction d'un site logistique d'envergure.
• Management d’équipes importantes et organisation en horaires postés.
• Expérience en température dirigée, frais ou agroalimentaire est un atout.

Responsabilités

• Garantir la continuité et la qualité des opérations selon les engagements clients.
• Piloter la performance du site via les indicateurs clé (productivité, qualité, coûts, sécurité).
• Manager et fédérer les équipes d’encadrement, faire monter en compétence.
• Structurer l’organisation et optimiser l’adéquation ressources permanentes/intérim.
• Déployer une culture d’amélioration continue et faire évoluer les pratiques.
• Maintenir un climat social constructif et une communication de proximité.
• Assurer le suivi des clients et garantir leur satisfaction.
• Participer au développement commercial du site et identifier des opportunités.
• Piloter le budget et la rentabilité du périmètre.
• Veiller au respect des exigences QHSE et des standards du groupe.

Connaissances

Leadership

Gestion d'équipe

Logistique

Relation client

Planification & organisation

Formation

Formation supérieure en logistique/transport/supply chain

Description du poste

Offre n° 7128693
Directeur de Site Logistique H/F (CDI)

Notre client, acteur reconnu de la logistique sous température dirigée, recherche son/sa futur(e) Directeur(trice) de Site Logistique H/F, basé(e) au sud de Paris.Rattaché(e) au Directeur de Business Unit, vous prenez la responsabilité complète d'un site d'envergure d'environ 24 000 m², fonctionnant en environnement frais et en organisation 3x8.Le site rassemble entre 80 et 120 collaborateurs, permanents et intérimaires, et accompagne plusieurs clients majeurs de l'industrie agroalimentaire.Votre mission :

À ce titre, vos principales responsabilités seront de :

• Garantir la continuité et la qualité des opérations dans le respect des engagements clients
• Piloter la performance du site à travers les principaux indicateurs de productivité, qualité, coûts et sécurité
• Manager, fédérer et faire monter en compétence les équipes d'encadrement
• Structurer l'organisation et optimiser l'adéquation entre ressources permanentes et recours à l'intérim
• Déployer une culture d'amélioration continue et accompagner l'évolution des pratiques opérationnelles
• Maintenir un climat social constructif et une communication de proximité avec les équipes
• Assurer un suivi étroit des clients existants et garantir leur satisfaction
• Participer activement au développement commercial du site, identifier de nouvelles opportunités et contribuer à l'optimisation de ses capacités
• Piloter le budget et la rentabilité de votre périmètre
• Veiller au respect des exigences QHSE et des standards du groupe

Vous vous appuyez pour cela sur une équipe d'encadrement structurée couvrant notamment les activités logistiques et transport, ainsi que sur les fonctions RH et QHSE. Issu(e) d'une formation supérieure en logistique, transport ou supply chain, vous disposez d'une expérience confirmée dans la direction d'un site logistique ou d'une exploitation d'envergure. Vous avez impérativement évolué dans un environnement operationnel exigeant et êtes à l'aise avec le management d'équipes importantes et d'organisations fonctionnant en horaires postés. Une expérience de la température dirigée, du frais ou de la logistique agroalimentaire constituera un réel atout. Au-delà de votre expertise opérationnelle, nous recherchons une personnalité capable de prendre de la hauteur tout en restant proche du terrain : leadership, exigence, capacité à fédérer, orientation clients et culture du résultat seront indispensables pour réussir dans cette fonction. Vous appréciez également la dimension commerciale du métier et savez développer une relation de confiance avec vos clients, identifier des opportunités et accompagner la croissance d'un site.

Type de contrat CDI
Contrat travail

Expérience

• Expérience exigée Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Transports routiers de fret interurbains