Directeur de Site (H/F)

SAS GS CONSULTANTS

Châteauroux

On-site

EUR 36,000 - 44,000

Full time

14 days+

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Véhicule

Job summary

GS Consultants recrute pour un client industriel, un Directeur de Site (H/F) dans l’Indre (36). Vous assurez la coordination globale du site, le pilotage des activités, le management des équipes et le suivi des opérations pour viser performance et qualité.

Vous développez les projets, supervisez les études techniques et les chiffrages, assurez le respect des plannings et la sécurité. Le poste exige leadership, autonomie et sens de l’organisation, avec une expérience confirmée en direction de

Qualifications

  • Expérience confirmée en direction de site ou management opérationnel dans la fabrication/installation.
  • Leadership naturel et capacité à fédérer les équipes.
  • Sens de l’organisation, autonomie et prise de décision dans un contexte technique.
  • Culture terrain et orientation résultats, expérience dans un environnement industriel indispensable.

Responsibilities

  • Pilotage du développement commercial et des affaires; suivi des projets et des appels d’offres.
  • Suivi global des affaires et analyse des indicateurs de performance.
  • Management et coordination des équipes et des services; gestion RH du site.
  • Supervision technique et gestion des études/chiffrages; respect des plannings et de la production.
  • Garantir sécurité, qualité, organisation et gestion des stocks au niveau opérationnel.

Skills

Leadership
Organisation
Autonomie
Prise de décision
Culture terrain
Rigueur
Orientation résultats
Direction de site

Job description

GS Consultants, cabinet de chasse et de recrutement spécialisé dans les métiers du transport et de la logistique, identifie et connecte les talents stratégiques aux opportunités à fort enjeu.

Nous recrutons pour un de nos clients, une entreprise industrielle à taille humaine, reconnue pour son savoir-faire technique et ses réalisations sur mesure, un Directeur de Site (H/F) afin d’accompagner le pilotage et le développement de son activité dans l’Indre (36).

Véritable relais de la Direction, vous assurez la coordination globale du site, le management des équipes et le suivi des opérations dans un objectif de performance et de qualité.

Vos principales missions:
Développement commercial et pilotage des affaires :
  • Identifier et piloter les projets stratégiques ainsi que les appels d’offres à fort enjeu.

  • Assurer le suivi global des affaires

  • Analyser les indicateurs de performance

  • Garantir la rentabilité des projets tout en assurant un reporting régulier auprès de la Direction.

Management et coordination des équipes :
  • Encadrer et accompagner les équipes au quotidien,

  • Coordonner les différents services et intervenants,

  • Participer à la gestion RH du site en lien avec les équipes supports.

  • Veiller également à maintenir une communication fluide et efficace auprès des collaborateurs.

Supervision technique et gestion opérationnelle du site :
  • Superviser les études techniques, les chiffrages et le pilotage de la production.

  • Garantir le respect des plannings, la continuité de l’activité

  • Assurer la bonne gestion opérationnelle du site en matière de sécurité, qualité, organisation et gestion des stocks.


  • Expérience confirmée en direction de site, exploitation ou management opérationnel dans des activités de fabrication ou d’installation de produits techniques à destination du bâtiment.

  • Leadership naturel et capacité à fédérer les équipes

  • Sens de l’organisation, autonomie et prise de décision

  • Culture terrain, rigueur et orientation résultats

  • Une expérience dans un environnement technique ou industriel est indispensable

Conditions:
  • CDI – Temps plein

  • Statut: Cadre

  • Localisation: Indre (36)

  • Déplacements fréquents dans le département 36

  • Rémunération: à partir de 40000€ brut/an

  • Avantage: Véhicule

Notre processus de recrutement :
  • Échange téléphonique avec Nadège, Chargée de recrutement : pour apprendre à se connaître, comprendre vos attentes, répondre à vos questions

  • Entretien par visio avec Martin, Consultant en recrutement : pour vous aider à vous imprégner du poste et de l'entreprise et échanger sur votre parcours

  • Échange téléphonique avec le service RH de notre client

  • Entretien physique sur site avec la direction

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