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Directeur de magasin H / F - LAVAL (53)

BRICO DEPOT

Toulouse

Sur place

EUR 80 000 - 100 000

Plein temps

Hier
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Résumé du poste

Une enseigne de bricolage recherche un Directeur de magasin à Toulouse, capable de manager une équipe de 80 personnes. Avec 5 ans d'expérience dans le retail, vous incarnerez les valeurs d'engagement et d'autonomie. Vous serez responsable de la performance de votre magasin, en assurant la fidélisation des clients et le respect du concept Brico Dépôt. Ce poste offre un bon climat de travail, un package attractif et des opportunités d'évolution au sein du groupe Kingfisher.

Prestations

Tickets restaurant
Réduction sur les produits
RTT
CSEE
Mutuelle avantageuse

Qualifications

  • Minimum 5 ans d'expérience dans le retail.
  • Capacité à animer une équipe jusqu'à 80 personnes.
  • Sens de l'engagement vis-à-vis des équipes et des clients.

Responsabilités

  • Manager une équipe pour assurer la performance du magasin.
  • Fidéliser les clients et animer le magasin selon le concept Brico Dépôt.
  • Gérer le compte d'exploitation et décider des actions nécessaires.

Connaissances

Gestion d'équipe
Engagement client
Initiative
Autonomie
Description du poste

Notre client Brico Dépôt est en recherche d'un Directeur de magasin statut Cadre H / F, à Laval (53).

Chez Brico Dépôt, vous avez le permis de construire !

L’expérience Brico Dépôt, c’est la possibilité de s’épanouir dans des missions variées, d’évoluer dans son parcours professionnel, de travailler dans une ambiance conviviale tout en s’engageant pour les autres et la planète !

Rejoignez une aventure collective partagée par 9 000 collègues partout en France.

Une mission en béton

Patron(ne) de votre magasin, vous conjuguerez vos talents de manager, de commerçant, d’animateur et de gestionnaire !

  • Vous animerez une équipe jusqu’à 80 personnes et développerez leurs talents. Vous incarnerez nos valeurs vis-à-vis de vos équipes afin de stimuler leur engagement. Vous les réunirez autour d’objectifs communs et leur donnerez du sens afin d’assurer la performance de votre magasin.
  • En maintenant une forte présence dans votre zone de chalandise, vous fidéliserez nos clients. Tourné vers l’humain, vous vous impliquerez et multiplierez les échanges dans l’environnement économique et social local.
  • Personne de terrain, vous animerez votre magasin au rythme de notre dynamique commerciale en constant mouvement au travers d’opérations dans le respect du concept Brico Dépôt.
  • Vous ferez progresser votre magasin. Gestionnaire rigoureux et affuté, vous piloterez votre compte d’exploitation et déciderez des actions nécessaires à la réalisation des résultats.
Vos clés pour une expérience réussie chez nous
  • Vous êtes un(e) manager de talent.
  • Vous avez au moins 5 ans d’expérience dans le retail.
  • Vous partagez nos valeurs : simplicité, sincérité et proximité.
  • Vous aimez travailler en autonomie, prendre des initiatives, proposer des solutions, et tester de nouvelles expériences.
  • Vous avez envie de vous sentir utile et de vous engager pour l’entreprise, les clients, vos collègues et les autres.
L’expérience Brico Dépôt c’est :
  • De la bonne humeur, de l’entraide au sein d’un collectif soudé, des moments de convivialité à partager et des échanges simples.
  • Un parcours de formation adapté pour accompagner votre réussite.
  • Des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe Kingfisher pour enrichir votre parcours.
  • Une rémunération composée d’un fixe et d’un package variable attractif (prime de participation, prime d’intéressement …).
  • Et ces petits plus qui font la différence : des tickets restaurant, une réduction sur nos produits, des RTT, un CSEE, une mutuelle avantageuse …

Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n’hésitez pas à postuler !

Vous serez contacté(e) par l’un de nos recruteurs pour un premier échange. À l’issue du processus de recrutement, nous vous accueillerons au sein des équipes Brico Dépôt et vous suivrez un parcours d’intégration adapté afin de vous sentir bien chez nous dès votre arrivée.

Le traitement de nos candidatures reflète nos engagements en faveur de la diversité et de l’égalité des chances.

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