Directeur de magasin coopératif et innovant

U Les Commerçants; Montreuil; Sur place; EUR 65 000 - 100 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Pause rémunérée 5%

Prime annuelle

Mutuelle

Prévoyance

Mobilité interne

Résumé du poste

Coopérative U recherche un directeur de magasin en CDI à temps plein à Montreuil, chargé de fonder une enseigne reflétant l’identité du réseau. Vous définissez les orientations du magasin sur le commerce, la gestion et les ressources humaines, en concertation avec le dirigeant.

Vous supervisez l’élaboration de la stratégie commerciale et sociale, l’encadrement d’une équipe, le recrutement, le développement des relations locales et la garantie de la qualité du service.

Qualifications

• Compétences en leadership et gestion d'équipe.
• Capacité à développer et communiquer une stratégie commerciale et sociale.
• Bonne maîtrise des enjeux RH et du recrutement.
• Relation de proximité avec les commerces locaux et les clients.

Responsabilités

• Élaborer la stratégie commerciale et sociale du magasin et encadrer l'équipe.
• Transmettre les valeurs U à l'équipe et aux partenaires.
• Gérer le recrutement et développer les relations locales.
• Garantir la qualité de service et la satisfaction client.
• Développer le rayonnement des produits et optimiser l'activité commerciale.
• Mettre en place des objectifs de rentabilité et piloter les résultats.
• Conduire des nouveaux projets et veiller au respect des lois en vigueur.

Connaissances

Leadership

Gestion d'équipe

Recrutement

Relations locales

Stratégie commerciale

Qualité de service

Rentabilité

Innovation commerciale

Conduite du changement

Description du poste

Coopérative U recherche un directeur de magasin en CDI à temps plein à Montreuil, chargé de fonder une enseigne reflétant l’identité du réseau. Vous définissez les orientations du magasin sur le commerce, la gestion et les ressources humaines, en concertation avec le dirigeant.

Vous supervisez l’élaboration de la stratégie commerciale et sociale, l’encadrement d’une équipe, le recrutement, le développement des relations locales et la garantie de la qualité du service.