Directeur de centre de loisirs (H/F) et de coordination

MAIRIE DE LAMBERSART; Lambersart; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une mairie régionale recherche un Directeur de centre de loisirs et de coordination pour gérer les activités périscolaires. Le candidat devra avoir un diplôme en direction de centre de loisirs et une expérience de 1 an minimum. Le poste implique de diriger des équipes pédagogiques, coordonner des activités pour les enfants, et assurer le respect des réglementations sur l'accueil collectif. Conditions de travail à temps plein 35H/semaine.

Prestations

CSE

Restauration

Grille indiciaire

Qualifications

• Diplôme professionnel exigé en direction de centre de loisirs.
• Connaissance approfondie de la psychologie de l'enfant.
• Maîtrise de la réglementation en matière d'accueil collectif.

Responsabilités

• Direction du centre de loisirs pour plus de 80 enfants.
• Coordination des activités périscolaires.
• Gestion des équipes pédagogiques.

Connaissances

Connaissance de la psychologie de l'enfant

Maîtrise de la réglementation en matière d'accueil collectif

Management d'équipe

Conception de projets

Gestion de conflits

Compétences informatiques

Formation

Diplôme professionnel de direction de centre de loisirs

Bac ou équivalent en travail social

Description du poste

Offre n° 201CMLM
Directeur de centre de loisirs (H/F) et de coordination

DESCRIPTIF DE L'EMPLOI poste de direction en centre de loisirs et de coordination d'activités périscolaires de la ville MISSIONS La direction du Temps du Midi (déclaré comme ACM de plus de 80 enfants) La coordination des Contrats ville après l'école (découverte artistique et sportive) La direction de centres de loisirs vacances (déclaré comme ACM) Temps plein, 1607 heures effectives, selon annualisation du temps de travail Semaines scolaires : sur 4 jours (sauf période d'inscriptions / Semaines vacances : sur 4 jours 1/2) Repas du midi pris en charge par la ville Grille de rémunération de référence : adjoint d'animation, échelon 9 IFSE de directeur de centre de loisirs PROFIL RECHERCHÉ Les impératifs : Diplôme professionnel exigé de direction de centre de loisirs (ex : BEPJEPS LTP, BE, DUT ... donnant équivalence) + diplôme demandé dans le domaine du sport Connaissances : Connaissance approfondie de l'enfant, de sa psychologie et de son environnement Maîtrise de la réglementation en matière d'accueil collectif de mineurs Expériences dans le pilotage et le management d'équipe Maîtrise de la méthodologie de projet Connaissance en communication et gestion des conflits Sensibilité aux questions liées à la parentalité, aux problèmes familiaux Méthodologie de projet Maîtrise de l'outil informatique Savoir-faire : Capacité à l'élaborer, conduire et évaluer le projet pédagogique et d'animations Capacité à recruter, piloter, coordonner et animer plusieurs équipes pédagogiques Capacité à former les animateurs dans le domaine de l'animation Savoir repérer, gérer et arbitrer les conflits Aptitude à la concertation Capacité à élaborer un diagnostic et à réaliser une analyse et à évaluer un projet Capacité à animer des groupes et à travailler en équipe

Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• CSE
• Restauration
• Grille indiciaire

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent Travail social- direction de centre et dans le sport Cette formation est indispensable

Compétences

• Concevoir des supports de communication et d'image
• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• directeur de centre de loisirs et de coordination

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale

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