Directeur de Bureau d’Etudes (H/F)

IER Group

Suresnes

Sur place

EUR 90 000 - 140 000

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Résumé du poste

IER Group recherche un profil senior pour piloter le Bureau d'Études en environnement industriel. Vous définirez la stratégie de développement produits et assurerez l'alignement avec les objectifs de la Business Unit.

Vous encadrerez les équipes, gérerez les ressources et les budgets, et suivrez les indicateurs de performance tout en favorisant l'innovation et les interactions avec les équipes commerciales et direction. Anglais courant indispensable.

Qualifications

  • Expérience minimum de 10 ans en direction d'un Bureau d'Études en industrie.
  • Capacité à piloter des équipes pluridisciplinaires et des projets complexes.
  • Compétences managériales et organisationnelles solides.

Responsabilités

  • Définir la stratégie de développement des produits en cohérence avec la BU.
  • Encadrer et développer les équipes du Bureau d'Études.
  • Planifier les ressources et les charges pour optimiser la performance.
  • Piloter le portefeuille projets et assurer qualité, coûts et délais.
  • Conduire les activités de développement produit et industrialisation.
  • Apporter l'expertise technique et industrielle dans les décisions.

Connaissances

Direction
Management
Leadership
Anglais courant

Description du poste

Vos Missions Seront Les Suivantes
  • Définir la stratégie de développement des produits en cohérence avec les orientations de la Business Unit.
  • Identifier les besoins en ressources, compétences, outils et partenariats nécessaires à l'atteinte des objectifs.
  • Valider les choix d'architecture technique des nouveaux produits ainsi que les investissements technologiques associés.
  • Contribuer aux décisions stratégiques de la Business Unit en apportant une expertise technique et industrielle.
Pilotage stratégique du Bureau d'Études
  • Définir la stratégie de développement des produits en cohérence avec les orientations de la Business Unit.
  • Identifier les besoins en ressources, compétences, outils et partenariats nécessaires à l'atteinte des objectifs.
  • Valider les choix d'architecture technique des nouveaux produits ainsi que les investissements technologiques associés.
  • Contribuer aux décisions stratégiques de la Business Unit en apportant une expertise technique et industrielle.
Management des équipes
  • Encadrer, animer et développer les équipes du Bureau d'Études.
  • Dimensionner les ressources et répartir les charges de travail afin d'optimiser la performance de l'organisation.
  • Définir les objectifs individuels et collectifs et en assurer le suivi.
  • Accompagner le développement des compétences et favoriser le partage des bonnes pratiques.
  • Garantir un climat de travail favorisant l'engagement, la collaboration et l'innovation.
Pilotage des projets de développement
  • Superviser l'ensemble du portefeuille de projets de développement produits.
  • Assurer la visibilité sur le plan de charge des équipes et arbitrer les priorités en fonction des enjeux de l'entreprise.
  • Veiller au respect des engagements en matière de qualité, coûts et délais.
  • Suivre les budgets de développement et maîtriser les dépenses internes et externes associées aux projets.
  • Piloter les demandes de modifications produits et leur mise en œuvre.
Développements produits et industrialisation
  • Garantir l'application et l'amélioration continue des processus de développement, de validation et d'industrialisation.
  • Identifier et piloter les actions d'amélioration continue du Bureau d'Études.
  • Rechercher et promouvoir de nouvelles technologies permettant d'améliorer la compétitivité et la performance des produits.
  • Assurer l'intégration des contraintes industrielles dès les phases de conception.
Support aux activités commerciales
  • Participer aux phases d'avant-vente.
  • Valider les solutions techniques proposées aux clients.
  • Approuver les chiffrages, les charges et les plannings de réalisation des offres.
  • Apporter un support technique aux équipes commerciales et aux clients.
Gouvernance et reporting
  • Définir et suivre les indicateurs de performance du Bureau d'Études.
  • Assurer un reporting régulier auprès de la Direction.
  • Participer aux instances de pilotage de la Business Unit et contribuer aux arbitrages de management.
Profil

Nous recherchons un profil senior, justifiant d'une expérience professionnelle d'au moins 10 ans dans la direction ou le management d'un Bureau d'Études en environnement industriel. Cette expérience lui aura permis de piloter des équipes pluridisciplinaires, de superviser des projets de développement complexes et d'accompagner la mise sur le marché de nouveaux produits, de leur conception à leur industrialisation.

Le candidat devra démontrer de solides compétences techniques, managériales et organisationnelles, ainsi qu'une capacité à définir une vision stratégique tout en garantissant l'atteinte des objectifs opérationnels. Une expérience dans des environnements à forte exigence technologique et une aptitude à évoluer en interface avec les équipes commerciales, industrielles et de direction seront particulièrement appréciée

Anglais courant indispensable (écrit et oral), avec capacité à animer des réunions, conduire des négociations et présenter des sujets techniques dans un contexte international.

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