DIRECTEUR D'ETABLISSEMENT MEDICO SOCIAL

Unapei 30; Montpezat; Sur place; EUR 46 800 - 57 200; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule de fonction

25 jours de congés payés

18 jours d’autonomie

Résumé du poste

Une organisation médico-sociale basée à Montpezat recherche un directeur médical pour un foyer d’accueil. Vous serez responsable de la direction médico-sociale, administrative et financière de l’établissement. Le poste exige de l’expérience en gestion d’équipe, des compétences en bientraitance et une approche innovante. Le salaire est basé sur la CCN 51 avec un minimum de 52K€ plus primes. Vous rejoindrez une équipe engagée dans un cadre naturel et dynamique.

Qualifications

• Expérience en direction d'établissement médico-social.
• Compétences en gestion administrative et financière.
• Capacité à impulser une dynamique collective.

Responsabilités

• Diriger le foyer d’accueil médicalisé.
• Garantir bientraitance et qualité de réponse.
• Fédérer les équipes autour d’un projet commun.
• Participer activement à la dynamique associative.

Connaissances

Direction médico-sociale

Bientraitance

Inclusion

Innovation sociale

Gestion d'équipe

Description du poste

Faire de l’autodétermination un principe concret d’accompagnement : telle est l’ambition portée par l’établissement d’accueil médicalisé Les Massagues.

L’établissement développe un projet qui met en valeur les potentialités de chaque personne, encourage l’expression des choix et renforce la participation à la vie quotidienne et sociale.

L’EAM Les Massagues accompagne 55 personnes en situation de handicap (dont 11 en accueil de jour) et construit avec elles des réponses personnalisées, en lien étroit avec leur projet de vie et leurs aspirations.

S’appuyant sur une équipe pluridisciplinaire de 60 professionnels engagés au quotidien, l’établissement déploie un accompagnement structuré, coordonné et en constante évolution, en cohérence avec les orientations portées par Unapei 30 en matière d’inclusion et d’évolution de l’offre médico-sociale.

• Sur délégation de la Direction Générale et sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice Générale Adjointe Nîmes la Vaunage, vous êtes chargé de la direction médico-sociale, administrative et financière du foyer d’accueil médicalisé.
• Soucieux d’encourager les pratiques innovantes, vous êtes garant de la bientraitance des personnes accompagnées et de la qualité de réponse apportée à leurs besoins et attentes au travers d’une posture professionnelle d’autodétermination et d’inclusion.
• Vous impulsez une dynamique collective ambitieuse, en fédérant les équipes autour d’un projet porteur de sens et en accompagnant le développement des compétences
• Vous participez également activement à la dynamique de l’association dans le cadre des instances associatives ainsi qu’au développement de la coopération territoriale.

Basé sur Montpezat – au cœur d’un cadre naturel préservé et à proximité de Nîmes et du département de l’Hérault (34).

Poste à pourvoir à compter de Juin 2026

CDI temps plein au forfait jours

Astreinte 1 semaine / 2 - Véhicule de fonction

Salaire selon CCN 51 (base 52 K€) + ancienneté + astreintes

25 jours de congés payés +18 jours d’autonomie

Acteur majeur du secteur médico-social Gardois, implanté au cœur d’un territoire aux atouts uniques, entre Méditerranée, Cévennes, et patrimoine d’exception, l’Unapei 30 accompagne des enfants, adolescents et adultes en situation de handicap, à chaque étape de leur parcours de vie. Forte d’un réseau de 28 établissements et services diversifiés, l’association œuvre au quotidien pour favoriser l’inclusion, l’autodétermination et la participation sociale des personnes accompagnées.

Portée par des valeurs de solidarité, de respect et d’innovation sociale, l’Unapei 30 mobilise des équipes pluridisciplinaires engagées et développe des projets visant à améliorer la qualité de l’accompagnement et à répondre aux besoins du territoire.

En rejoignant l’Unapei 30, vous intégrerez une organisation structurée, dynamique et porteuse de projets innovants qui œuvre pleinement à l’amélioration du quotidien des personnes vulnérables