Directeur d’Agence - Leadership & Impact Humain

Mercato de l'emploi

Lille

Sur place

EUR 28 000 - 31 000

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Avantages offerts par ce poste

Véhicule de service
Primes semestrielles
Mutuelle
Prévoyance

Résumé du poste

Mercato de l'emploi recherche un Directeur d'agence (CDI) à Lille, avec une forte autonomie et un rôle pivot à la fois stratégique, managérial et opérationnel. Vous piloterez le plan de développement commercial et territorial, animérez le réseau de partenaires médico-sociaux et assurerez l’excellence du service.

Vous supervisez les équipes, assurez le suivi RH et la montée en compétences, tout en garantissant la qualité et la performance économique du centre de profit.

Qualifications

  • Expérience confirmée en pilotage de structure, gestion d’un centre de profit et management d’équipe ou direction opérationnelle.
  • Capacité à donner du sens, structurer, décider et embarquer les équipes.
  • Goût pour le développement, la conquête terrain et la création de partenariats.
  • Excellente communication et sens politique; aisance relationnelle avec divers interlocuteurs.

Responsabilités

  • Diriger l’agence avec autonomie et responsabilité, piloter le plan de développement commercial et territorial.
  • Animer et accompagner les équipes, suivre les RH et développer les compétences.
  • Garantir l’excellence du service, la conformité et le contrôle des indicateurs.
  • Suivre la performance économique et prendre des décisions correctives.

Connaissances

Pilotage structure
Management équipe
Développement commercial
Communication
Rigueur organisation
Autonomie initiative
Entrepreneuriat
Centre de profit

Formation

Bac+3 à Bac+5 (médico-social/management)

Description du poste

Mercato de l'emploi recherche un Directeur d'agence (CDI) à Lille, avec une forte autonomie et un rôle pivot à la fois stratégique, managérial et opérationnel. Vous piloterez le plan de développement commercial et territorial, animérez le réseau de partenaires médico-sociaux et assurerez l’excellence du service.

Vous supervisez les équipes, assurez le suivi RH et la montée en compétences, tout en garantissant la qualité et la performance économique du centre de profit.

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