Directeur d'Agence (F/H)

Banque Populaire Alsace Lorraine Champagne (BPALC); Bar-sur-Seine; On-site; EUR 52,000 - 78,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaire fixe + primes

4,5 jours par semaine

Ticket restaurant Swile

Mutuelle et retraite

Prime de cooptation

Job summary

Banque Populaire Alsace Lorraine Champagne (BPALC) recherche un Directeur d'agence pour l'agence de Bar-sur-Seine. Vous dirigerez une équipe de 7 collaborateurs et piloterez le développement commercial tout en veillant à la maîtrise des risques et à la conformité.

Le poste prévoit un package attractif avec salaire fixe et primes, une organisation de travail de 4,5 jours par semaine, ainsi que des tickets restaurant Swile et une protection sociale renforcée. <> pour rejoindre notre réseau.

Qualifications

• Bac+2 minimum validé.
• Première expérience obligatoire en gestion d'une agence bancaire.
• Gestion d'un portefeuille clients professionnels.
• Sens du service client et esprit d'équipe.
• Capacité à atteindre des objectifs communs.

Responsibilities

• Accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétences.
• Développer le fonds de commerce de l’agence et gérer un portefeuille pros.
• Maîtriser les risques et assurer la conformité.
• Guider l'agence vers des objectifs communs.

Skills

Gestion d'équipe

Management d'agence

Relation client

Capacité managériale

Orientation service client

Education

Bac+2 minimum

Job description

Description de l'entreprise

On est persuadé que la réussite est en vous. Et vous, qu'en pensez vous ?

Nos collaborateurs recherchent leur futur manager !

Guillaume DENIS, Directeur du Territoire de l'Aube, recherche un Directeur (F/H) pour rejoindre l'agence de Bar-sur-Seine, agence multi-marchés (Particuliers, Professionnels, Patrimoniaux) de 7 collaborateurs.

Poste et missions

En quoi consiste votre quotidien ?

Votre objectif : faire grandir votre équipe pour satisfaire vos clients !

Concrètement, en tant qu'animateur de votre agence :

• Vous accompagnez vos collaborateurs dans leur montée en compétences ;
• Vous développez le fonds de commerce de l’agence (tout en ayant un portefeuille de clients professionnels à votre charge), dans un contexte de maîtrise des risques, ainsi que d’obligations de conformité.

Pour en savoir plus, n'hésitez pas à visionner la vidéo disponible !

Profil et compétences requises

Les indispensables pour permettre votre pleine réussite :

• Un bac+2 minimum validé ;
• Une première expérience obligatoire dans le domaine bancaire en tant que manager d'une agence et dans la gestion d'un portefeuilles de clients professionnels ;
• Un sens du service client développé ;
• Une capacité à embarquer vers un objectif commun ;
• Et surtout... beaucoup d'envie !

Informations complémentaires sur le poste

Nous en avons beaucoup dit… mais concrètement, pourquoi nous choisir :

• Un package de rémunération avantageux avec un salaire fixe complété par des primes de performance, managériales, d'intéressement et de participation (avec abondement par l'entreprise) ;
• Un scénario de travail de 4,5j par semaine, du mardi au samedi matin donnant lieu également à des RTT ;
• Une carte Swile (tickets restaurants) ;
• Une protection sociale forte (mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire)

Au-delà des avantages habituels, beaucoup d’autres nous différencient

• Prise en charge des frais de transport en commun entre 90 et 100% selon le lieu de résidence ;
• Pour les parents : crèche d'entreprise, participation à la prise en charge des frais de gardes, primes de scolarité, etc ;
• Pour les sportifs : participation aux licences sportives, indemnisation des trajets en vélo, activités sportives proposées par l'association BPALC Sports ;
• Tarifs préférentiels et chèques vacances pour les globes-trotteurs ;
• Agence bancaire dédiée avec interlocuteurs privilégiés et tarifs préférentiels ;
• Prime de cooptation jusqu'à 600€ bruts si vous connaissez quelqu'un qui connait quelqu'un...

Et surtout

• Un parcours d’intégration sur mesure à votre arrivée afin de vous donner toutes les clés de votre réussite (professionnelle mais aussi dans votre vie de collaborateur)
• De réelles perspectives d'évolutions de vos compétences et de votre carrière tout en restant proche de chez vous !

Attentifs à l'inclusion des collaborateurs dans toute leur diversité, nous sommes labélisés Egalité & Diversité et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.