Directeur d'Agence de Recrutement et d'Interim H/F

Aquila RH; Rouffach; Sur place; EUR 50 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Mistertemp' group vous propose d'ouvrir et diriger votre propre agence de recrutement. Rejoindre ce groupe, c'est bénéficier d'un cadre indépendant avec l'appui d'un réseau solide et de formations complètes pour lancer rapidement votre activité.

Vous développez l'activité commerciale, recruterez les candidats du CAP au Bac+2, gérez l'administration et les finances de l'agence, et encadrerez l'équipe en veillant à instaurer confiance et service auprès des clients.

Qualifications

• Niveau d'études: Bac +2 ou équivalent.
• Profil commercial affirmé et sens du service.
• Capacité à diriger et fédérer une équipe.

Responsabilités

• Développer l'activité commerciale de l'agence.
• Identifier, sélectionner et recruter les candidats.
• Gérer l'administration et les finances de l'agence.
• Encadrer l'équipe et piloter les objectifs.

Connaissances

Esprit commercial

Leadership

Formation

Bac +2 ou équivalent

Description du poste

Et si votre parcours professionnel prenait une nouvelle dimension ? Avez-vous déjà envisagé de diriger votre propre agence de recrutement ?

Entreprendre tout en bénéficiant de l'indépendance et de la puissance d'un groupe reconnu, c'est précisément ce que propose Mistertemp' group.

En rejoignant Mistertemp' group, vous intégrez un réseau solide structuré représentant plus de 250 agences en France et à l'international.

Vous faites partie d'un collectif bienveillant et engagé, déterminé à vous accompagner pour transformer votre projet entrepreneurial en réussite durable.

Vos missions

• Développer l'activité commerciale de votre agence et fidéliser un portefeuille d'entreprises (TPE, PME, ETI).
• Identifier, sélectionner et recruter les candidats (du CAP au Bac +2).
• Assurer la gestion administrative et financière de votre agence, dans le respect des obligations légales et des procédures internes.
• Encadrer votre équipe, animer le quotidien, organiser les réunions et piloter les objectifs en cohérence avec les valeurs de l'entreprise.

Pré-requis

Niveau d'études : Bac +2 ou équivalent

Type de contrat : CDI - temps plein

Profil recherché

Aucune expérience préalable en recrutement n'est nécessaire.

Vous serez accompagné au quotidien par des services supports performants, un directeur développement dédié, ainsi que par des formations complètes sur nos outils, nos méthodes et notre concept.

Vous disposez d'un tempérament commercial affirmé, d'un sens aigu des responsabilités et d'une grande aisance relationnelle.

Votre écoute, votre sens du service et votre capacité à instaurer la confiance seront des atouts essentiels.

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 50000 € - 100000 € par an