Directeur Communication R&D - H/F

Servier; Saclay; A distancia; EUR 120.000 - 180.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Servier, groupe pharmaceutique international et indépendant, recherche un Directeur de la Communication R&D basé à Saclay. Le poste s’inscrit dans un contexte de transformation et vise à faire évoluer la communication au-delà du simple partage d’informations pour devenir un levier stratégique pour la réputation, la culture et l’engagement des équipes.

Vous porterez l’ambition de Servier en structurant et en assurant la visibilité des initiatives R&D, l’information des professionnels de santé et

Descripción del empleo

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Nous sommes un groupe pharmaceutique à dimension humaine, international et indépendant, gouverné par une Fondation. Notre modèle, singulier, fait notre fierté mais, surtout, nous permet de servir pleinement notre vocation : « Engagés pour le progrès thérapeutique au bénéfice des patients ».

Aujourd’hui leader mondial en cardiologie, nous avons choisi de devenir un acteur focalisé et innovant en oncologie d’ici 2030, en ciblant des cancers difficiles à traiter et en y consacrant plus de 70 % de notre budget R&D. Un défi que nous poursuivons en parallèle du développement de notre activité générique pour un accès à des soins de qualité pour tous, et à moindre coût.
Nous ? 22 000 passionnés de plus de 50 nationalités, portés par un esprit d’entreprenariat. Chaque jour nous avançons avec et pour les patients, avec et pour nos équipes, portés par l’envie de prendre soin, d’oser, de nous développer, de nous engager pour être utiles à celles et ceux qui en ont besoin.
Venez vivre et contribuez à faire vivre notre engagement #MovedByYou
www.servier.com

Dans le cadre d’une évolution interne, nous recherchons notre Directeur de la Communication R&D, basé à Saclay

Servier est convaincu que la valeur qu'il apporte aux patients et aux professionnels de santé est profondément ancrée non seulement dans la science et l'innovation, mais aussi dans ses collaborateurs. Dans un environnement en pleine transformation, la communication doit aller au-delà du simple partage d'informations pour devenir un levier stratégique pour la réputation, la culture et l'engagement des employés.

Pour porter cette ambition, le Groupe recrute son Directeur