Directeur commercial nord pas de calais

Uptoo France; Lille; Sur place; EUR 100 000 - 130 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Voiture de fonction

Intéressement attractif

Possibilité d’entrée au capital

Résumé du poste

Uptoo France à Lille recherche un Directeur Commercial pour diriger l'activité photovoltaïque. Vous serez responsable de la stratégie commerciale au sein d'une équipe de 12 personnes, visant une croissance dans le secteur B2B. Avec une rémunération pouvant atteindre 130K€, ce rôle offre un environnement dynamique et porteur pour les candidats motivés.

Vous bénéficierez de nombreux avantages, dont un variable annuel, une voiture de fonction et des opportunités d'évolution au sein d'un secteur en forte croissance.

Qualifications

• Expérience confirmée en direction commerciale dans le photovoltaïque, les énergies renouvelables ou le génie électrique.
• Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs techniques.
• Vision entrepreneuriale et leadership naturel.

Responsabilités

• Structurer l’organisation pour le développement de l’activité B2B.
• Définir et déployer une feuille de route commerciale.
• Manager et transformer une équipe de 12 personnes.
• Relancer la croissance en identifiant de nouvelles opportunités.
• Représenter le groupe auprès des clients stratégiques.
• Collaborer avec la direction technique pour innover.

Connaissances

Direction commerciale dans le photovoltaïque

Leadership

Vision entrepreneuriale

Compétences techniques en énergies renouvelables

Description du poste

Directeur Commercial – Photovoltaïque (H/F)

Localisation : Lille
Rémunération : 100-130K€ / an
Contrat : CDI
Télétravail : 1 jour / semaine

À propos de notre groupe

Spécialisé dans la conception et la réalisation decentrales photovoltaïques pour les professionnels, notre groupe accompagne depuis plusieurs années les entreprises dans leur transition énergétique grâce à des installations en toiture, ombrières et centrales au sol.

Fort de ses 50 ans d’expertise dans le génie électrique et plus de 15 ans dans le photovoltaïque, nous représentons plus de 1 000 clients dans les secteurs agricole, industriel et tertiaire.

Nous disposons de plus de 100 collaborateurs répartis dans 5 agences sur la moitié nord de la France, qui travaillent main dans la main pour proposer des solutions photovoltaïques sur mesure.

Rejoignez une structure à taille humaine, engagée et innovante, où les projets se construisent collectivement au service de la transition énergétique.

Votre rôle

Rattaché(e) directement au Président du groupe et membre du CODIR, vous prenez la responsabilité de la direction commerciale à l’échelle du groupe.

Responsabilités

• Structurer l’organisation et embarquer les équipes vers une ambition claire, accélérer le développement de l’activité B2B tout en consolidant les activités historiques.
• Définir et déployer une feuille de route commerciale commune, avec un objectif de 50 % du chiffre d’affaires réalisé en autoconsommation.
• Manager, renforcer et transformer une équipe de 12 personnes, en passant d’un modèle historique de fidélisation à une culture de prospection active.
• Relancer la croissance en identifiant de nouvelles opportunités et en structurant les processus de vente.
• Représenter le groupe auprès des clients stratégiques et des partenaires, avec un accompagnement terrain régulier.
• Collaborer avec la direction technique pour innover et répondre aux appels d’offres.
• Gérer le périmètre géographique couvrant le Nord de la France, le Grand Est et la Normandie, avec une base idéale à Lille ou en région parisienne; déplacements réguliers au siège, 2‑3 jours/semaine à Lille pour les candidats basés en Île‑de‑France.

Qualifications

• Expérience confirmée en direction commerciale dans le photovoltaïque, les énergies renouvelables ou le génie électrique.
• Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs techniques (bureaux d’études, directeurs d’usines).
• Vision entrepreneuriale : construire des stratégies et transformer des défis en opportunités.
• Leadership naturel : embarquer une équipe, la former et la motiver, même en contexte de changement.
• Appétence pour le terrain et mobilité régulière.

Ce que nous offrons

• Rémunération fixe brut de 100 K€ par an, complété par un variable annuel de 30 K€.
• Voiture de fonction, intéressement attractif et possibilité d’entrée au capital.
• Environnement stimulant : CODIR soudé, accès direct à la direction.
• Secteur porteur : l’autoconsommation est un marché en forte croissance, avec des opportunités d’innovation constantes.

Prêt à relever le défi ?

Si vous êtes prêt à contribuer activement à la transition énergétique, postulez dès maintenant.