Directeur Administratif et Financier H/F

DROIT D’ENFANCE; Élancourt; Sur place; EUR 75 000 - 95 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Congés supplémentaires

Télétravail

Tickets restaurants

Prestations CSE

Résumé du poste

La Fondation Droit d’Enfance recherche un Directeur(trice) financier(ère) expérimenté(e) du secteur social et médico-social pour assurer le pilotage financier du siège et des établissements, superviser les budgets, les clôtures et les relations avec les autorités de tarification, et diriger l’équipe comptable du siège et des établissements.

Vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience en direction financière dans le secteur et d’un Bac+5 en finance/gestion, DSCG ou CAFDES; une connaissance du

Qualifications

• Expérience en direction financière dans le secteur social et médico-social.
• Formation supérieure en finance, comptabilité ou gestion (Bac+5 ou équivalent).
• Connaissance du cadre ESMS et CCN 66.

Responsabilités

• Piloter le cycle budgétaire et comptable des établissements et du siège.
• Établir et suivre les budgets, tarification et campagnes budgétaires avec les financeurs.
• Assurer la clôture annuelle et les comptes administratifs, et dialoguer avec le commissaire aux comptes.
• 管理 l’équipe comptable du siège et des établissements et accompagner les directions.
• Maintenir les relations avec les autorités de tarification et piloter le changement d’un outil comptable.

Connaissances

Leadership

Budgeting

Forecasting

Stakeholder communication

Team management

Formation

Bac+5 en finance/comptabilité/gestion

DSCG

CAFDES

Outils

Logiciels comptables

Description du poste

Qui sommes-nous ?

La Fondation Droit d’Enfance, fondée en 1859 et reconnue d’utilité publique en 1866, intervient dans le champ de la protection de l’enfance en Île-de-France avec plus de 450 salariés, 23 établissements dans 5 départements d’Île-de-France, 650 enfants accueillis chaque année.

Le poste :

Pour assurer la continuité de notre fonction financière, nous recherchons un(e) directeur(rice) financier(ère) expérimenté(e) du secteur social et médico-social, rapidement opérationnel(le) dans le cadre d’un remplacement.

· Vous êtes garant(e) de la fiabilité financière de la Fondation et pilotez le cycle budgétaire et comptable des établissements et du siège.

· Vous êtes l’interlocuteur(rice) technique des autorités de tarification et appuyez la Directrice Générale dans le pilotage financier.

· Vous encadrez l’équipe comptable du siège et animez les 8 comptables d’établissement.

Missions principales :

· Budgets et tarification : supervision des budgets prévisionnels, pilotage des campagnes budgétaires avec les départements financeurs (procédure contradictoire, arrêtés de tarification), suivi de l’exécution budgétaire.

· Clôture et comptes administratifs : supervision des clôtures annuelles, des comptes administratifs, propositions d’affectation des résultats, relation avec le commissaire aux comptes.

· Relations avec les autorités de tarification : préparation des dossiers, participation aux réunions budgétaires et aux dialogues de gestion.

• Pilotage et stratégie financière : analyses et simulations, tableaux de bord, trésorerie et relations bancaires, plan pluriannuel d’investissement, reporting au Bureau et au Conseil d’administration. Pilotage du changement d’applicatif métier de comptabilité

· Management de la fonction financière : harmonisation des procédures et du calendrier de clôture, accompagnement des directions d’établissement, collaboration avec la DRH

Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience sur une fonction de direction ou de responsable financier dans le secteur social et médico-social, idéalement en protection de l’enfance, et d’une formation supérieure en finance, comptabilité ou gestion (Bac+5, DSCG, CAFDES à forte dominante financière ou équivalent).

Vous maîtrisez le cadre budgétaire et comptable des ESMS (CASF, procédure contradictoire, gestion contrôlée), la comptabilité associative et la consolidation multi-établissements, et connaissez la CCN 66. Rigueur, sens de l’anticipation, pédagogie auprès des non-spécialistes, sens de la négociation et capacité d’adaptation rapide sont attendus, ainsi que votre adhésion aux valeurs de la protection de l’enfance.

Rémunération & avantages :

· Salaire : selon CCN 66 et expérience.

· Avantages : congés supplémentaires, télétravail, tickets restaurants, prestations CSE