Directeur Administratif et Financier Anglais H / F (CDI)

ALVEOR; Nanterre; Sur place; EUR 80 000 - 120 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de la silver économie recherche un Directeur Administratif et Financier pour superviser les opérations financières et garantir la conformité réglementaire. Le candidat idéal aura une solide expérience en finance, avec un diplôme pertinent, et des compétences en leadership. Ce rôle implique de travailler directement avec le CFO pour optimiser les processus et atteindre les objectifs stratégiques de l'organisation. Des compétences en ERP et Excel avancé sont également requises.

Qualifications

• Expérience significative en finance et comptabilité.
• Maîtrise des normes IFRS appréciée.
• Un bon niveau de leadership et de communication est requis.

Responsabilités

• Superviser les opérations financières, comptables et fiscales.
• Produire les rapports de clôture mensuelle.
• Optimiser la trésorerie et gérer les relations bancaires.
• Mettre en place des procédures de contrôle interne.

Connaissances

Leadership

Compétences financières

Analyse et reporting

Gestion de trésorerie

Conformité réglementaire

Formation

Diplôme en finance ou comptabilité

Outils

ERP

Excel avancé

Description du poste

Entreprise de la silver économie, notre client évolue dans un environnement en développement et porte des activités orientées service.

Dans le cadre d'un recrutement confidentiel, l'identité de la société sera communiquée uniquement aux candidat(e)s présélectionné(e)s.

Le Directeur Administratif et Financier (DAF), rattaché directement au CFO, occupe un rôle clé de pilotage et de sécurisation de la performance de l'entreprise. Véritable partenaire de la Direction Générale et des équipes opérationnelles, il / elle garantit la fiabilité de l'information financière, le respect des obligations réglementaires et l'optimisation des ressources. Membre du Comité Exécutif le cas échéant, il / elle contribue activement aux décisions stratégiques, à la maîtrise des risques et à la croissance durable et profitable de l'organisation.

Missions

Pilotage financier & performance

• Superviser et piloter l'ensemble des opérations financières, comptables et fiscales de l'entreprise.
• Élaborer le business plan, le budget annuel et les prévisions financières.
• Suivre et analyser la performance financière, identifier et expliquer les écarts (prévisions / périodes précédentes).
• Réaliser l'analyse mensuelle du compte de résultat : budget vs réalisé, et proposer des actions correctives.
• Réaliser des analyses financières et produire des tableaux de bord pour appuyer les décisions de la Direction.
• Contribuer à la définition et au déploiement de la stratégie financière de l'entreprise.

Clôtures, reporting & normes

• Superviser la préparation et garantir l'exactitude des écritures comptables, bilans et états financiers.
• Contrôler et valider les clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles.
• Produire les rapports de clôture mensuelle conformément aux normes IFRS.
• Préparer et produire le reporting financier groupe (OPSR) et assurer la cohérence avec les états consolidés.
• Garantir la fiabilité des processus de contrôle financier et du management reporting.

Trésorerie & financement

• Piloter la trésorerie, optimiser le cash flow et mettre en place des procédures d'amélioration continue.
• Gérer les relations bancaires et les prévisions de trésorerie.

Contrôle interne, conformité & obligations

• Mettre en place et améliorer les procédures de contrôle interne afin de sécuriser les actifs de l'entreprise.
• Veiller au respect des obligations fiscales et sociales.
• Coordonner les travaux avec les commissaires aux comptes, auditeurs et conseils externes.

Cycle clients / fournisseurs & opérations comptables

• Superviser la comptabilité clients, fournisseurs et immobilisations.
• Superviser les processus de facturation, de recouvrement et de paiements fournisseurs.

Juridique / administratif / IT

Piloter les sujets juridiques et administratifs (contentieux clients / salariés, obligations diverses).

Coordonner les prestataires externes (cabinets d'avocats, prestataires IT, etc.).

Management

Diriger, encadrer, former et accompagner l'équipe comptable (2 collaborateurs) afin d'assurer efficacité et fiabilité.

Autres

• Prendre en charge toute autre responsabilité administrative, financière ou juridique confiée par le CFO et / ou le Directeur Général.
• Expertise compta / finance (PCG ; IFRS apprécié) + fiscalité.
• Production / fiabilisation des états financiers & reporting.
• Pilotage budget / forecast, analyse des écarts, trésorerie / cash.
• Contrôle interne, outils ERP + Excel avancé.
• Profil rigoureux, fiable, leader, bon communicant, à l'aise sous pression.