Directeur Adjoint F/H- CDD - Résidence des Servins

Aede; Meaux; Sur place; EUR 60 000 - 75 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Remboursement des transports à 50%

RTT

Mutuelle

Véhicule de service

Résumé du poste

Une organisation médico-sociale recherche un directeur adjoint en CDD pour son établissement en France. Le candidat doit avoir un Bac +5 et une expérience en direction d'établissements médico-sociaux. Les compétences recherchées incluent la rigueur, sens des responsabilités, et capacités de management collaboratif. Le poste implique de garantir la qualité de l'hébergement et l'inclusion des personnes accueillies avec un cadre de management exigeant.

Qualifications

• Expérience sur un poste de direction d'établissement médico-social.
• Connaissance du champ du handicap est souhaitable.
• Capacité à conduire les changements et mobiliser des équipes.

Responsabilités

• Assurer le management et la qualité de l'accompagnement des personnes.
• Garantir l'inclusion et favoriser l'autonomie des résidents.
• Piloter l'organisation et gérer les dynamiques institutionnelles.

Connaissances

Sens des responsabilités

Capacités d'analyse

Rigueur

Sens de la communication

Capacité de management collaboratif

Communication interne/externe

Gestion du changement

Formation

Bac +5 : CAFDES, Master 2 en Gestion des Établissements Sanitaires et Médico-Sociaux

BAC+5 exigé

Description du poste

# Directeur Adjoint F/H- CDD - Résidence des Servins## Description**L’AEDE,** engagée auprès des personnes et adultes en situation de handicap mental et psychique, employant 1000 salariés et gérant 29 établissements et services médico-sociaux, recrute **un directeur adjoint en CDD (F/H)** pour son établissement **La Résidence des Servins**, établissement d’accueil avec médicalisation partielle de 42 places, reçoit depuis 2004, des personnes adultes présentant une déficience mentale légère ou moyenne avec des niveaux d’autonomie très différents.Notre projet : offrir un cadre de vie chaleureux, favoriser l’autonomie, garantir l’inclusion et permettre à chacun d'être acteur de son projet.Avantages- Remboursement des transports à 50% - RTT - Mutuelle## ProfilTitulaire d’un bac +5 : CAFDES, Master 2 en Gestion des Établissements Sanitaires et Médico-Sociaux ou équivalent, vous justifiez d’une expérience sur un poste de direction d’établissement médico-social et de préférence d’un établissement médicalisé dans le champ du handicap.Une pratique de l’accompagnement de personnes présentant un handicap psychique est souhaitable.Les compétences et les qualités professionnelles requises : · Sens des responsabilités et de l’engagement.· Capacités d'analyse et de gestion des dynamiques institutionnelles.· Capacités d’anticipation et de pilotage d’une organisation ouverte aux évolutions du secteur.· Rigueur et sens de l’organisation.· Capacité à instaurer un cadre de travail par un management collaboratif, mais exigeant sur la qualité de l’accompagnement des personnes accueillies.· Sens du dialogue et de la communication en interne comme en externe.· Capacité à conduire les changements en mobilisant les équipes.**Poste situé**à : Nanteuil les Meaux (77)**Rémunération :**Selon la CCN 51 / ancienneté + un véhicule de service mis à votre disposition.