Directeur adjoint du Casi Cheminots de Bordeaux (H/F)

CASI CHEMINOTS BORDEAUX; Bordeaux; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation à but social à Bordeaux recherche un Directeur adjoint pour seconder le directeur dans la gestion des activités sociales. Le poste nécessite 24 mois d'expérience et des compétences en management, autonomie et communication. Vous serez responsable de l'encadrement des responsables de services et de l'organisation d'activités éducatives pour les enfants. Un salaire brut de 2652,97 EUR est proposé, avec des avantages comme un téléphone et un ordinateur portable.

Prestations

Indemnité transports

Complémentaire santé

Restauration

Qualifications

• 24 mois d'expérience indispensable.
• Maîtriser la législation des accueils de mineurs sans/avec hébergement.
• Capacité rédactionnelle et de synthèse.

Responsabilités

• Assister le directeur dans l'optimisation de la gestion opérationnelle.
• Encadrement et supervision des responsables de services.
• Organiser des activités éducatives adaptées aux enfants.

Connaissances

Capacité de management bienveillant

Bonnes capacités relationnelles

Connaissance des milieux associatifs

Maîtriser l'outil informatique

Capacité d'écoute et d'adaptation

Autonomie

Formation

Qualification : Agent de maîtrise

Outils

Ordinateur portable

Téléphone mobile

Description du poste

Offre n° 201QNFS
Directeur adjoint du Casi Cheminots de Bordeaux (H/F)

1. LA FONCTION

Le directeur adjoint seconde le directeur du CASI dans ses tâches et peut le remplacer pendant ses absences. Il a plus particulièrement la responsabilité de la mise en place de l'ensemble des activités sociales à l'exception de la restauration. Le directeur adjoint est rattaché à la direction du CASI.

2. LES MISSIONS

Assiste le directeur dans l'optimisation de la gestion opérationnelle des activités sociales et culturelles du CASI. Vous avez pour principales missions (liste non exhaustive):

• Encadrement et supervision des responsables de services tels que:
  • Service de l'enfance, de la jeunesse et de la famille : ES, 2 responsables de service, sites de Bègles, Périgueux et Saintes.
  • Coordination et supervision de la mise en œuvre des mini-séjours organisés par le CASI en vous appuyant sur l'expertise des deux responsables de l'activité.
  • Service espaces CASI et animations : responsable de service, 9 sites de proximité.
  • Services vacances : responsable, tous les sites du périmètre géographique du CASI, gîtes, linéaire de location. Partie administrative des colonies de vacances (incriptions, convoyages).
  • Service convoyage : responsabilité des salariés assurant le convoyage des enfants en colonies de vacances du CASI et du comité Central du Groupe Public Ferroviaire (CCGPF).

3. COMPETENCES ET QUALITES REQUISES

• Capacité de management bienveillant
• Être capable de hiérarchiser ses priorités
• Très bonnes capacités relationnelles et de décisions
• Autonomie, capacité d'écoute et d'adaptation
• Connaissance des milieux associatifs
• Maîtriser la législation des accueils de mineurs sans/avec hébergement
• Bonne connaissance des enjeux du milieu des activités sociales et culturelles, en maîtriser la gestion administrative
• Connaissance des règles d'hygiène, ainsi que des règles de sécurité
• Maîtriser l'outil informatique
• Discrétion et respect de la confidentialité
• Capacité rédactionnelle et de synthèse
• Sens du service
• Mobilité sur l'ensemble du périmètre géographique du CASI
• Travail le dimanche et les jours fériés, saisonnalité en fonction des besoins (convois…)

CATEGORIE CONVENTIONNELLE DU POSTE

• Contrat : CDI
• 35 heures
• Coefficient : 231.70 de la CCN
• Salaire brut : 2652,97 EUR
• Catégorie : AM 5
• Intitulé du poste : Adjointe de direction / Directrice Adjointe
• Site de rattachement : Siège de Bordeaux, déplacement à prévoir sur le périmètre géographique d'intervention du CASI (Dpt :79/86/16/17/24/33/47/40/64)

TYPE DE CONTRAT ET SALAIRE

Type de contrat CDI
Contrat travail
Durée du travail 35H/semaine
Travail durant les vacances scolaires

• Salaire brut : Mensuel de 2652,97 Euros sur 13.0 mois
• Indemnité transports
• Téléphone mobile
• Ordinateur portable
• Complémentaire santé
• Restauration

EXPÉRIENCE

• 24 Mois indispensable

COMPÉTENCES

• Communiquer efficacement avec les familles
• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• Développer un projet pédagogique
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• Organiser des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants

SAUVER-ÊTRES PROFESSIONNELS

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de contrôle de soi
• Etre ouvert aux changements

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Activités des syndicats de salariés

EMPLOYÉUR

10 à 19 salariés

Les candidatures sont à adresser à la Direction, au plus tard le 11/01/2026 : Monsieur Cédric ZAPER ADIRRECTEUR DU CASI CHEMINOTS DE BORDOUE 56 bis rue Amédée Saint Germain CS 5208033088 BORDEAUX CEDEX ou par mail à