Développeur Sénior Java Backend H/F - Toulouse

Cegedim; Labège; Hybride; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Parcours formations certifiés

Horaires hybrides

Ambiance Start-Up

Résumé du poste

Cegedim, acteur majeur de la santé et des services numériques, recherche un Développeur Sénior Back-End. Vous intégrerez une équipe pour concevoir et développer des fonctionnalités, réaliser des tests et assurer la maintenance des applications.

Vous interviendrez sous la responsabilité d’un manager expérimenté et travaillerez dans un cadre hybride Site/Télétravail, avec une forte orientation qualité et satisfaction client.

Qualifications

• 5+ années d’expérience en développement JAVA.
• Maîtrise des bases de données relationnelles MariaDB et PostgreSQL.
• Une connaissance du secteur Santé est un plus.

Responsabilités

• Réaliser les travaux de conception et de développement en garantissant l’intégration des fonctionnalités dans la solution.
• Implémenter les tests unitaires et fonctionnels.
• Gérer les demandes de maintenance applicative et accéder aux données clients.
• Appliquer les normes de développement selon les processus en vigueur.
• Participer à l’estimation des charges de fabrication.

Connaissances

JAVA

MariaDB

PostgreSQL

Description du poste

Fondé en 1969,Cegedimest un Groupe innovant de technologies et de services spécialisé dans la gestion des flux numériques de l’écosystème santé et BtoB, ainsi que dans la conception de logiciels métier destinés aux professionnels de santé et de l’assurance.Cegedim compte près de6 500 collaborateursdans plus de 10 pays et a réalisé un chiffre d’affaires de649,2 millions d’eurosen 2025.Cegedim SA est cotée en bourse à Paris (EURONEXT : CGM).

Cegedim Assurancesest une Business Unit innovante au service de la transformation des acteurs de l’assurance de personnes : compagnies d’assurances, mutuelles, institutions de prévoyance et courtiers, en France et à l’international. Pour ce faire, Cegedim Assurances, propose dessolutions SaaS(Hub de services, portails, extranet),desservices métiers(Tiers Payant, gestion des flux et délégation de gestion) etdesservices experts(analytics, consulting), en santé et prévoyance. Tous les collaborateurs se mobilisent au quotidien autour de 4 valeurs :l\'innovation, la satisfaction client, la synergie et le développement personnel et professionnel.

Pour faire face à ses enjeux de conceptions et de développement, notreDirection Business Process Outsourcing recrute un(e)Développeur Sénior Expert Back-End.

Aux côtés d’un manager engagé et bénéficiant d’une expertise reconnue,vous assurerez la bonne intégration des fonctionnalités et la réalisation des tests unitaires.

Nous souhaitons par ce recrutement créer un collectif pro-actif qui permettra à chacun d’apporter ses connaissances, ses compétences, ses expériences et ses points de vue, pour aboutir à des objectifs communs d’équipe au service de la satisfaction de nos clients.

• Réaliser les travaux de conception et de développement en garantissant la bonne intégration de la fonctionnalité dans le reste de la solution logicielle,
• Implémenter les tests unitaires et fonctionnels,
• Assurer la prise en compte, l’analyse, le traitement et le suivi des demandes de maintenance applicative en accédant aux données des environnements de nos clients,
• Appliquer les normes de développement dans le respect des processus,
• Participer à l’estimation des charges de fabrication.

Vous possédez une expérience significative d’au moins 5 ans en tant que développeur JAVA.

Vous maitrisez impérativement les compétences techniques suivantes :

• Bases de données relationnelles (MariaDB, PostgreSQL).

Une connaissance du secteur d’activité de la Santé est un plus.

Nous recherchons avant tout une personnalité, un esprit vif et curieux, qui souhaite apprendre, comprendre, mettre son énergie au service de nos clients qu’ils soient internes ou externes.

Chez Cegedim Assurances, nous sommes attentifs à...

• votre évolution de carrière, nous proposons des parcours de formations et de certifications personnalisés en lien avec vos aspirations professionnelles et les tendances technologiques.
• vous apporter un accompagnement et un suivi managérial sur mesure.
• un mode de travail hydride pour conserver un esprit d’équipe solidaire et apprenant (Site/Télétravail).
• une ambiance de travail Start-Up, conviviale, stimulante et épanouissante.
• vous permettre d’intégrer un Groupe où l’évolution professionnelle est un vecteur de motivation et de réussite pour tous nos collaborateurs.

Parce que savoir travailler avec tout le monde est un facteur de progrès pour l’entreprise, ce poste est ouvert à tous.