Développeur/se full stack confirmé/e - Java et Angular - Nantes

Groupe Talents Handicap; Nantes; Hybrid; EUR 45,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle

CSE

Titres restaurants

Intéressement

Primes vacances et cooptation

Formations et certifications

Job summary

Sopra Steria recherche un Développeur·se Full Stack confirmé·e pour intervenir sur des projets complexes à Nantes. Vous serez impliqué·e sur le cycle complet : conception, développement et déploiement d’applications avec une forte valeur ajoutée métier.

Vous travaillerez au sein d’une équipe dynamique, avec des possibilités de télétravail jusqu’à 2 jours par semaine et un parcours de formation continue pour évoluer techniquement et humainement.

Qualifications

• Solides compétences en Java et en développement full stack
• Expérience 3 à 5 ans dans un rôle similaire
• Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou équivalent universitaire
• Maîtrise des technologies front-end et back-end indiquées
• Capacité à travailler en équipe et à accompagner des juniors

Responsibilities

• Analyser les besoins métiers et travailler avec les parties prenantes
• Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques
• Concevoir et développer les fonctionnalités back-end (Java/Spring Boot) et front-end (Angular/TypeScript)
• Réaliser des développements de complexité moyenne à avancée
• Mettre en place des tests unitaires et assurer la qualité du code
• Participer aux revues de code et proposer des choix techniques
• Contribuer à l’évolution de l’architecture et à l’amélioration continue
• Accompagner les développeurs juniors et échanger avec les clients sur les aspects techniques

Skills

Java

Spring Boot

Angular

TypeScript

PostgreSQL

Docker

Ansible

GitLab CI/CD

IntelliJ IDEA

Education

Diplôme d'Ingénieur ou équivalent Universitaire

Tools

PostgreSQL

Docker

Ansible

GitLab CI/CD

IntelliJ Ultimate

Job description

Description de l'entreprise

Leader technologique européen, Sopra Steria accompagne les organisations dans le déploiement de leurs projets stratégiques en s’appuyant sur ses expertises en conseil, intégration, solutions métiers, intelligence artificielle et cybersécurité. Dans un contexte où la souveraineté numérique, la résilience des infrastructures et la maîtrise des données sont devenues essentielles, Sopra Steria contribue à renforcer l’autonomie stratégique de l’Europe, notamment au service des infrastructures critiques et des missions régaliennes dans les domaines des services financiers, de la défense, du spatial, de l’aéronautique et des services publics. Fort de 51000 collaborateurs dans près de 30 pays et d’un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros en 2025, Sopra Steria aide ses clients à renforcer leur compétitivité et à obtenir des bénéfices concrets et durables, en combinant une connaissance approfondie des métiers et des technologies à une approche collaborative, avec l’ambition de répondre durablement aux grands défis de notre époque.

Description du poste

Intéressé/e par la transformation digitale et les innovations technologiques ?

Voici 4 bonnes raisons de rejoindre la région sur notre site de Nantes :

• Une variété de projets pour des entreprises locales et des grands groupes dans des secteurs divers : services publics, transport, énergie, télécoms, défense et sécurité ;
• Des postes diversifiés en intégration sur des domaines innovants : Cloud, Big Data, IA ;
• Un accompagnement RH, une proximité managériale et des perspectives de carrière ;
• Des équipes dynamiques à taille humaine et des communautés métier aux compétences variées.

Par exemple, nous vous proposons de prendre part à l’initiative Tech’me UP qui a pour but de valoriser les filières techniques chez Sopra Steria.

Les axes principaux sont les suivants :

• Excellence Tech : développer les compétences par du craftsmanship et de l’algorithmie, améliorer les environnements de développement pour répondre aux enjeux de time-to-market et de qualité ;
• Image Tech : préparation et répétition de talk en interne et en externe, conférences et rédaction de billets tech ;
• Développement humain : permettre à chaque développeur/euse et architecte de trouver sa voie d’évolution jusqu’au plus haut niveau et mettre en lumière les compétences des expert/es !

En tant que Développeur·se Full Stack confirmé.e, vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des projets, de la conception jusqu’au déploiement en production, au sein d’une équipe travaillant sur des applications à forte valeur ajoutée. Vos principales missions seront les suivantes :

• Recueillir, analyser et challenger les besoins métiers en collaboration avec les parties prenantes ;
• Contribuer à la rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques ;
• Concevoir et développer des fonctionnalités back-end en Java / Spring Boot et front-end en Angular / TypeScript ;
• Réaliser des développements de complexité moyenne à avancée dans le respect des bonnes pratiques ;
• Mettre en place et exécuter des tests unitaires et participer à la qualité globale du code ;
• Participer activement aux revues de code et être force de proposition sur les choix techniques ;
• Assurer la cohérence technique des développements et contribuer à l’évolution de l’architecture ;
• Participer à l’amélioration continue des projets et des processus ;
• Accompagner les développeurs juniors dans leur montée en compétence ;
• Échanger avec les clients sur les aspects techniques et contribuer à la réussite des projets.

Environnement technique : Front-end : Angular, TypeScript ; Back-end : Java, Spring Boot ; Base de données : PostgreSQL ; DevOps & Outils : Docker, Ansible, GitLab CI/CD, IntelliJ Ultimate

Qualifications

Votre profil :

• Vous avez de solides compétences autour de Java ?
• Vous avez le sens du partage, le désir d'accompagner d'autres personnes dans leur progression, le goût du challenge et l'envie de travailler sur des sujets complexes ?
• Vous êtes diplômé/e d'une école d'Ingénieur ou équivalent Universitaire ?
• Vous disposez d'une première expérience significative de 3 à 5 ans minimum sur une fonction similaire.

Informations supplémentaires

Ce que nous vous proposez :

• Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions.
• Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.
• Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.
• Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du Groupe
• Des plateformes de formations en autonomie pour préparer vos certifications et accompagner votre développement personnel

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

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