Développeur ITESOFT (IT) / Freelance

Free-Work; Niort; On-site; EUR 45,000 - 65,000; Full time

Job summary

DSIM recherche un développeur Full Stack chargé du maintien en conditions opérationnelles et de l’évolution du SI assurance vie et finances. Vous intervenez sur la résolution d’incidents et de problèmes et sur de petits builds, avec une maîtrise des technologies Java, React, SQL et Spring.

Vous challengerez des choix techniques, manierez un SI modulaire basé sur API REST et MicroServices, et travaillerez sur plusieurs sujets en parallèle en référant régulièrement l’avancement à votre chef de

Qualifications

• Maîtrise des technologies Java, React, SQL et Spring.
• Conception et challenger des choix techniques.
• Capacité à travailler sur un SI modulaire (API REST / MicroServices).
• Gestion de plusieurs sujets en parallèle et reporting à son chef de projet.
• Montée en compétences sur le contexte technique et métier et propositions d’amélioration.

Responsibilities

• Challenger des choix techniques et conceptions détaillées.
• Maitriser un SI modulaire (API REST / MicroServices).
• Travailler sur plusieurs sujets distincts en parallèle.
• Reporter l’avancement des sujets à son chef de projet.
• Monter en compétence rapidement sur le contexte technique et métier.
• Proposer des améliorations structurelles sur les méthodes et outils de travail.

Skills

Java

React

SQL

Spring

Tools

API REST

Microservices

Job description

DSIM est chargée du maintien en conditions opérationnelles et de l’évolution du SI assurance vie et finance. Dans ce cadre, prestation d'expertise en Développement « Full stack » orientée Maintien en conditions opérationnelle de nos solutions (résolution d'incidents et de problèmes, petits builds).

Maitriser des technologies permettant d'adresser des outils destinés à nos clients ( Java - React - Sql - Spring .. )

• Challenger des choix techniques et conceptions détaillées
• Maitriser d'un SI modulaire (API REST / MicroServices )
• Travailler sur plusieurs sujets distincts en parallèle
• référer de l'avancement des sujets à son chef de projet
• Monter en compétence rapidement sur notre contexte technique et métier
• Proposer des amélioration structurelles sur les méthodes et outils de travail