Développeur Full Stack Senior - Java 21 - Angular 19 - Postgresql H/F

Celad; Lyon; Hybride; EUR 65 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

15 jours RTT/an

Ticket restaurant

Plan d'Épargne Entreprise

Prime de vacances

Indemnité de déplacement 6€ net/jour

Avance sur salaire

Participation aux bénéfices

Congés supplémentaires d'ancienneté

Résumé du poste

Celad recherche un Développeur Full Stack Senior Java/Angular pour intervenir sur des applications back-end et front-end utilisées en production. Vous participerez à la conception technique, aux choix architecturaux et à l’amélioration continue des pratiques de développement, en veillant à la robustesse et à la maintenabilité du code.

Vous maîtrisez Java 21, Spring/Spring Boot et Angular, avec une expérience solide sur PostgreSQL et les technologies associées.

Qualifications

• Expérience confirmée en développement Java (≈8 ans ou plus).
• Maîtrise de Java 21 et des stacks Spring/Spring Boot.
• Expérience significative avec Angular et PostgreSQL.
• Bonne connaissance des pratiques de qualité de code et des tests automatisés.

Responsabilités

• Concevoir et développer les applications back-end et front-end en Java / Angular.
• Participer à la conception technique et aux choix architecturaux.
• Assurer la couverture et la maintenance des tests (JUnit, Mockito, Jest).
• Travailler dans une organisation Agile et collaborer avec les interlocuteurs fonctionnels.

Connaissances

Java

Angular

Spring Boot

PostgreSQL

Kafka

Elasticsearch

JUnit

Mockito

Jest

Kotlin

DevOps

Outils

Maven

Jenkins

Sonar

Docker

HAProxy

Apache

Tomcat

Vert.x

Kubernetes

Description du poste

Les missions du poste

Bienvenue chez CELAD - L'ingénierie à visage humain

Née en 1992 à Toulouse, au coeur d'un écosystème technologique dynamique, l'entreprise a connu une croissance continue, portée par une vision claire : placer l'expertise, l'innovation et la proximité client au coeur de chaque projet. Que ce soit dans l'aéronautique, la défense, l'automotive, les télécoms, la santé ou encore la banque, nous accompagnons nos clients dans leurs enjeux technologiques les plus complexes.

Grâce à un maillage national solide et à une culture d'entreprise fondée sur la confiance et l'engagement, nous comptons aujourd'hui plus de 1 800 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire. Cette histoire, bâtie sur l'excellence technique et la passion des équipes, continue de s'écrire chaque jour au service de la performance de nos clients.

Notre mission ?

• Accompagner les entreprises dans leur transformation numérique
• Le faire avec passion, engagement et respect
• En mettant toujours l'humain au coeur du projet

Une présence forte en région : focus sur CELAD-Lyon

Basée au coeur d'une région en pleine dynamique tech, l'antenne lyonnaise propose des missions à forte valeur ajoutée dans toute l'Auvergne-Rhône-Alpes. Nos consultants interviennent sur des projets variés, en autonomie ou en équipe, avec un suivi de proximité.

Nos équipes couvrent un large spectre d'expertises : développement logiciel, architecture applicative & embarquée, data, DevOps & cloud, informatique industrielle, méthodes/industrialisation, tests, essais et validation.

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce qu'on ne cherche pas simplement des CV.

Parce qu'au-delà des projets, ce sont les relations humaines qui font notre force.

Chez CELAD, le management de proximité est un engagement au quotidien : accompagnement individualisé, suivi régulier, perspectives d'évolution réelles et surtout une équipe qui vous connaît et vous soutient.

Avantages à la clé :

• 15 jours de RTT/an (jusqu'à 8 semaines de congés)
• Possibilité de rachat des RTT majorés à 125 %
• Participation aux bénéfices
• Indemnité de déplacement mission (6€ net/jour)
• Tickets Restaurant (11€/jour travaillé)
• Plan Épargne Entreprise
• Prime de vacances
• Avance sur salaire
• Congés supplémentaires d'ancienneté

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

1. Vous postulez (chaque CV est lu)
2. Premier contact pour voir si on part sur de bonnes bases
3. Premier entretien : on parle de vous, de vos compétences, de vos projets et on vous présente CELAD
4. Rencontre Business Manager
5. Décision : si on se dit go, on vous fait une offre et on prépare ensemble votre arrivée

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER

2 jours de télétravail / semaine - Lyon (07) - Expérience de 8 ans minimum

Vous cherchez un projet Full Stack où Java 21 et Angular 19 sont réellement utilisés en production ?

Nous recherchons un.e Développeur Full Stack Senior Java / Angular pour rejoindre l'équipe de l'un de nos clients et intervenir sur des applications combinant enjeux back-end, front-end, données et industrialisation.

Ici, l'objectif n'est pas uniquement de développer des fonctionnalités : vous participerez aux choix techniques, challengerez les besoins et contribuerez directement à la qualité du code et à l'amélioration des pratiques de l'équipe.

Ce que vous allez faire :

Au quotidien, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de développement.

Vous participerez à la conception technique et au développement des fonctionnalités à partir des besoins fonctionnels, avec une attention particulière portée à la robustesse, aux performances et à la maintenabilité.

Vous serez notamment amené.e à :

• développer et faire évoluer les applications en Java 21 / Spring Boot 3.5 / Angular 19
• participer à la conception des solutions techniques et challenger les besoins lorsque les contraintes du SI ou les bonnes pratiques le nécessitent
• développer et maintenir la couverture de tests
• analyser et corriger les anomalies fonctionnelles ou techniques
• participer aux revues de code et contribuer au respect des pratiques de développement de l'équipe
• prendre part aux ateliers techniques et aux échanges de l'équipe
• contribuer aux chantiers d'amélioration technique et à l'évolution des pratiques de développement.

Vous interviendrez également ponctuellement sur la documentation technique, les tests croisés et le support aux équipes fonctionnelles.

Votre environnement technique :

• Back-end : Java 21 - Spring - Spring Boot 3.5 - PostgreSQL 17 - Kafka - Elasticsearch
• Front-end : Angular 19 - Web Workers - LocalStorage - IndexedDB - PKI
• Tests : JUnit - Mockito - Jest - Kotlin
• Build, CI/CD & infrastructure : Maven - Jenkins - Sonar - Ansible - Docker - HAProxy - Apache - Tomcat - Vert.x

L'environnement comprend également une infrastructure bi-site.

Le profil recherché

Ce qui fera la différence sur ce poste :

Nous recherchons avant tout un profil senior, capable d'être autonome techniquement mais aussi de contribuer au collectif.

Vous avez environ 8 ans d’expérience ou plus en développement Java, avec une expérience significative sur des applications Full Stack utilisant Angular et PostgreSQL.

Vous maîtrisez Java / Spring / Spring Boot et avez déjà travaillé avec des versions récentes de Java. Une expérience concrète de Java 21 est particulièrement importante pour ce projet.

Votre expérience vous permet également de :

• comprendre et challenger une conception technique
• utiliser efficacement les outils de build et d'intégration continue
• mettre en oeuvre les bonnes pratiques de développement et contribuer à leur diffusion
• participer activement aux revues de code
• identifier et porter des améliorations techniques
• travailler dans une organisation Agile
• échanger aussi bien avec des développeurs qu'avec des interlocuteurs fonctionnels.

Vous n'avez pas besoin d'être expert.e de chaque technologie de la stack. En revanche, nous recherchons une expertise solide sur plusieurs composants clés de l'environnement, ainsi qu'une capacité à monter rapidement en compétence sur le reste.

Les prérequis à connaître avant de postuler :

Pour éviter de vous faire perdre du temps, trois critères sont particulièrement importants pour cette mission :

• 1. Une expérience senior en développement Java, autour de 8 ans ou plus.
• 2. Une expérience concrète sur Java 21 ou sur des versions Java récentes, avec la capacité à évoluer rapidement sur Java 21.
• 3. Une maîtrise confirmée de Spring et Spring Boot, complétée par une expérience significative d'Angular et PostgreSQL.

Si vous vous reconnaissez dans ces éléments et que vous aimez autant développer que challenger et améliorer l'existant, échangeons.

Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Bienvenue chez Celad

Bienvenue chez CELAD - L'ingénierie à visage humain Née en 1992 à Toulouse, au coeur d'un écosystème technologique dynamique, l'entreprise a connu une croissance continue, portée par une vision claire : placer l'expertise, l'innovation et la proximité client au coeur de chaque projet. Que ce soit dans l'aéronautique, la défense, l'automotive, les télécoms, la santé ou encore la banque, nous accompagnons nos clients dans leurs enjeux technologiques les plus complexes. Grâce à un maillage national solide et à une culture d'entreprise fondée sur la confiance et l'engagement, nous comptons aujourd'hui plus de 1 800 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire. Cette histoire, bâtie sur l'excellence technique et la passion des équipes, continue de s'écrire chaque jour au service de la performance de nos clients. Notre mission ??? Accompagner les entreprises dans leur transformation numérique Le faire avec passion, engagement et respect En mettant toujours l'humain au coeur du projet Une présence forte en région : focus sur CELAD-Lyon Basée au coeur d'une région en pleine dynamique tech, l'antenne lyonnaise propose des missions à forte valeur ajoutée dans toute l'Auvergne-Rhône-Alpes. Nos consultants interviennent sur des projets variés, en autonomie ou en équipe, avec un suivi de proximité. Nos équipes couvrent un large spectre d'expertises : développement logiciel, architecture applicative & embarquée, data, DevOps & cloud, informatique industrielle, méthodes/industrialisation, tests, essais et validation. Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu'on ne cherche pas simplement des CV. Parce qu'au-delà des projets, ce sont les relations humaines qui font notre force. Chez CELAD, le management de proximité est un engagement au quotidien : accompagnement individualisé, suivi régulier, perspectives d'évolution réelles et surtout une équipe qui vous connaît et vous soutient. Avantages à la clé :15 jours de RTT/an (jusqu'à 8 semaines de congés)Possibilité de rachat des RTT majorés à 125 %Participation aux bénéficesIndemnité de déplacement mission (6€ net/jour)Tickets Restaurant (11€/jour travaillé)Plan Épargne EntreprisePrime de vacancesAvance sur salaireCongés supplémentaires d'ancienneté NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :1/ Vous postulez (chaque CV est lu)2/ Premier contact pour voir si on part sur de bonnes bases3/ Premier entretien : on parle de vous, de vos compétences, de vos projets et on vous présente CELAD4/ Rencontre Business Manager5/ Décision : si on se dit go, on vous fait une offre et on prépare ensemble votre arrivée

Ce qui fera la différence sur ce poste :

Nous recherchons avant tout un profil senior, capable d'être autonome techniquement mais aussi de contribuer au collectif.

Vous avez environ 8 ans d'expérience ou plus en développement Java, avec une expérience significative sur des applications Full Stack utilisant Angular et PostgreSQL.

Vous maîtrisez Java / Spring / Spring Boot et avez déjà travaillé avec des versions récentes de Java. Une expérience concrète de Java 21 est particulièrement importante pour ce projet.

Votre expérience vous permet également de :

• comprendre et challenger une conception technique
• utiliser efficacement les outils de build et d'intégration continue
• mettre en oeuvre les bonnes pratiques de développement et contribuer à leur diffusion
• participer activement aux revues de code
• identifier et porter des améliorations techniques
• travailler dans une organisation Agile
• échanger aussi bien avec des développeurs qu'avec des interlocuteurs fonctionnels.

Vous n'avez pas besoin d'être expert.e de chaque technologie de la stack. En revanche, nous recherchons une expertise solide sur plusieurs composants clés de l'environnement, ainsi qu'une capacité à monter rapidement en compétence sur le reste.

Les prérequis à connaître avant de postuler :

Pour éviter de vous faire perdre du temps, trois critères sont particulièrement importants pour cette mission :

1. Une expérience senior en développement Java, autour de 8 ans ou plus.
2. Une expérience concrète sur Java 21 ou sur des versions Java récentes, avec la capacité à évoluer rapidement sur Java 21.
3. Une maîtrise confirmée de Spring et Spring Boot, complétée par une expérience significative d'Angular et PostgreSQL.

Si vous vous reconnaissez dans ces éléments et que vous aimez autant développer que challenger et améliorer l'existant, échangeons.

Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !