Développeur Full Stack Java Senior (H/F) - Lille

Talan; Lille; Hybrid; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle prise en charge 80%

Prime vacances

Formations (Catalogue +1500 formations

Retour congé maternité 4/5ème

Primes de cooptation 500–3000€

Prime d'équipement 100€

Actionnariat salarié

Tickets restaurants

Abonnement transport 50%

Job summary

Talan Hauts-de-France recherche un Développeur Full Stack Senior pour prendre en charge le cycle de vie complet des applications d’un client final, du design à la mise en production, sur front-end et back-end.

Vous travaillerez dans un cadre Agile, collaborerez avec UX/UI, Ops et architectes, et participerez à l’amélioration continue des pratiques techniques et des standards de code.

Qualifications

• Diplôme d'ingénieur en informatique ou équivalent.
• Expérience d’au moins 6 ans en Développement Full Stack.
• Maîtrise technique des domaines: Back-End Java Spring Boot / Spring Batch / Maven; Front-End Angular/React/Vue.js/TypeScript; Git/GitLab/GitHub; CI/CD; Docker/Kubernetes; bases PostgreSQL/Oracle/NoSQL; cloud (Azure/AWS/GCP).

Responsibilities

• Participer activement aux cérémonies Agiles et améliorer les pratiques de l’équipe.
• Collaborer avec UX/UI, Ops, architectes et développeurs.
• Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités, front et back.
• Développer des API REST performantes et des microservices Java.
• Intégrer les bases de données et systèmes d’information existants.
• Veiller à la qualité via TDD/BDD et tests automatisés.
• Assurer performance, réactivité et accessibilité des interfaces.

Skills

Développement Full Stack

Anglais professionnel

Agile

Java Spring Boot

Angular/React/Vue.js/TypeScript

Docker/Kubernetes

PostgreSQL/Oracle/NoSQL

Education

Diplôme d'ingénieur en informatique

Tools

Git/GitLab/GitHub

Jenkins/Ansible/SonarQube

Azure/AWS/GCP

Job description

Composé de nos deux agences de Lille et Amiens,Talan Hauts-de-France compte aujourd'hui une centaine de collaborateurs passionnés qui incarnent les valeurs fondamentales de proximité, d'agilité et de collaboration.

Nos deux agences offrent un environnement stimulant où l'esprit d'initiative, la créativité et l'excellence opérationnelle sont encouragés au quotidien.

Nos équipes accompagnent les entreprises locales dans leurs grands projets de transformation de bout en bout, du Conseil à l'Expertise Technique et sont actuellement à la recherche d'unDéveloppeur Full Stack Senior (F/H) capable de prendre en charge l'intégralité du cycle de vie des applications de l'un de nos clients finaux, de la conception à la mise en production, tant sur un front-end que le back-end.

Dans ce contexte vous serez amené à réaliser les tâches suivantes :

• Participer activement aux cérémonies Agiles et à l'amélioration des pratiques de l'équipe.
• Collaborer étroitement avec les UX/UI, les Ops, les architectes, etles développeurs .
• Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités dans les applications
• Développer des API RESTperformantes et des microservices en Java avec les frameworks Spring Boot/Spring
• Prendre en charge l'intégration avec les bases de données (PostgreSQL, MongoDB) et les systèmes d'information existants
• Veiller au respect de la stratégie de test (TDD, BDD, Tests unitaires, Tests d’intégration, ...)
• Garantir la performance, la réactivité, et l'accessibilité des interfaces utilisateurs en respectant les critères de qualités en vigueur dans l'entreprise

• Vous disposez d’une expérience d'au moins6 ans sur un poste en Développement Full Stack ;
• Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur en informatique ou équivalent ;
• Vous justifiez d'un niveau en anglais professionnel ;
• Vous possédez des compétences techniques étendues dans ces domaines :
  • Back : Java Spring Boot / Spring Batch / Maven
  • Front : Angular/ React / Vue.js / TypeScript
  • Git / GitLab ou GitHub
  • Jenkins / Ansible / SonarQube
  • Docker/ Kubernetes
  • PostgreSQL / Oracle / Bases NoSQL
  • Azure ou AWS ou GCP
  • Copilot, Github Copilot, Claude, Cursor...

Si vous recherchez une équipe à taille humaine exigeante et favorisant l’esprit d’équipe, au sein d'un groupe dynamique, vous êtes certainement la personne que nous recherchons !

Notre process de recrutement

• 1ère étape avec nos chargés de recrutement : Faisons connaissance !
• 2ème étape avec nos consultants : Rencontrez et échangez avec vos futurs co-équipiers !
• 3ème étape avec nos managers : Discussion ouverte autour de votre projection chez Talan !

Nous vous proposons des échanges informels avec nos consultants tout au long du processus !

Nous sommes :

• Dans des locaux modernes au coeur du quartier d'affaires Euralille
• Certifiés Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans)
• Top 1% des entreprises évaluées par Ecovadis dans le domaine social, environnemental et éthique

Nos avantages, en plus des tickets restaurants et de l’abonnement transport à 50% :

• Une mutuelle prise en charge à 80%
• Une prime vacances
• Une large offre de formations (catalogue de + de 1 500 formations)
• Un retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois
• Primes de cooptation de 500 à 3000 €
• Prime d'équipement à 100€
• Actionnariat salarié