Développeur full stack & IA logiciel de paie SaaS - Stage de fin d'études

Galadrim

Paris

Sur place

EUR 42 000 - 65 000

Plein temps

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant Swile
Transports 50% remboursé
Abonnement vélo 75% remboursé
Abonnement sportif remboursé
Horaires flexibles
Afterworks et team buildings
Bureau ergonomique Herman Miller Aeron

Résumé du poste

Galadrim lance Puncto, une solution RH et paie destinée aux TPE/PME. En tant que développeur full stack & IA, vous participerez à la conception et au déploiement de nouvelles fonctionnalités, du backend au frontend, sous la supervision d’un Tech Lead expérimenté.

Vous travaillerez sur PostgreSQL et des technologies modernes (TypeScript, WebSockets, serverless) pour accélérer le produit en phase de lancement et apprendre rapidement les enjeux techniques, avec une embauche en CDI envisagée après

Qualifications

  • Expérience en développement full stack et IA souhaitée.
  • Maîtrise de TypeScript et des technologies modernes (WebSockets, serverless).
  • Capacité à concevoir et déployer des fonctionnalités du backlog et à travailler sur la roadmap.

Responsabilités

  • Participer à la conception et au développement de nouvelles fonctionnalités, de l'idée à la mise en production.
  • Identifier des opportunités d'innovation et implémenter des fonctionnalités IA.
  • Contribuer aux choix techniques et à l'évolution de la roadmap produit.
  • Déployer chaque semaine des fonctionnalités impactantes pour les utilisateurs.
  • Apprendre et appliquer des concepts modernes: scalabilité, job queues, serverless, WebSockets, tests automatisés.

Connaissances

Full stack
IA
TypeScript
WebSockets
Serverless
Tests automatisés
Scalabilité
Job queues

Outils

PostgreSQL

Description du poste

Puncto est une toute nouvelle solution incubée par Galadrim qui ambitionne de révolutionner la gestion de la paie et des ressources humaines. Notre mission est de proposer un logiciel qui simplifie la gestion de la paie et des processus RH pour les TPE et PME.

En rejoignant Puncto, tu intègreras une équipe fondatrice et participeras à la construction d'un produit dès ses débuts.

En tant que développeur full stack & IA, tu joueras un rôle clé dans le développement de notre solution. Encadré(e) par un Tech Lead expérimenté, tu interviendras sur l'ensemble du cycle de développement, du backend au frontend.

C'est une opportunité de monter en compétences rapidement, de comprendre les enjeux d'un produit en phase de lancement et de contribuer activement à sa réussite.

Stack technique

Base de données : PostgreSQL

Responsabilités
  • Participer à la conception et au développement de nouvelles fonctionnalités, de l'idée à la mise en production.
  • Identifier des opportunités d'innovation et implémenter des fonctionnalités intégrant de l'IA pour rendre le produit plus performant.
  • Contribuer activement aux choix techniques et à l'évolution de la roadmap produit.
  • Déployer chaque semaine des fonctionnalités qui auront un impact direct pour nos utilisateurs.
  • Apprendre et mettre en pratique des concepts techniques modernes : scalabilité, job queues, serverless, WebSockets, tests automatisés, et utilisation avancée de TypeScript.
Avantages et culture
  • Des tickets restaurant Swile
  • Remboursement de 50% de l’abonnement de transport et 75% de l’abonnement vélo
  • Une participation de 70% des abonnements sportifs jusqu’à 49 € par mois et des séances sportives collectives chaque mercredi
  • Des horaires flexibles : tu peux commencer plus tôt pour terminer plus tôt !
  • Des afterworks, des team buildings
  • Des sièges ergonomiques Herman Miller Aeron, des bureaux assis‑debout Autonomous, un piano, un babyfoot, une table de ping‑pong et une Switch
  • Des fruits livrés chaque jour au bureau
Emplacements
  • Paris, avec terrasse au cœur du Marais, à 5 min de Bastille
  • Nantes, Place Graslin
  • Lyon, à hôtel de ville, à proximité des quais et du parc de la tête d’or

Nous recherchons avant tout des personnes curieuses et prêtes à relever de nouveaux défis. Plus qu’une maîtrise d’un langage en particulier, nous valorisons une bonne compréhension des enjeux techniques et une capacité à s’adapter.

Une embauche en CDI sera envisagée à l’issue du stage.

Processus de recrutement

Le recrutement se découpe en 3 phases :

  • Un quiz technique en ligne de 15 minutes
  • Un entretien téléphonique de 45 minutes (questions techniques)
  • Un entretien physique de 3 heures (tests techniques, compréhension métier et questions généralistes)

Notre processus vise à évaluer ta logique, ta rapidité et tes connaissances techniques. Nous t’encourageons à t’entraîner sur des plateformes comme LeetCode ou Codewars.

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