Développeur Front End Angular H/F

Expleo; Toulouse; Sur place; EUR 36 000 - 44 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail interne (policy interne)

CSE/Chèques vacances

13 RTT + compte épargne temps

Tickets restaurant

Prévoyance Santé

Prime de vacances

Prime de cooptation

Forfait mobilité durable

Résumé du poste

Expleo Toulouse recherche un Développeur Front End Angular pour rejoindre l’équipe Embedded and application software et participer au développement et à l’intégration de solutions industrielles.

Le candidat idéal possède un Bac+5 en informatique et au moins 5 ans d’expérience en conception et développement Web, avec une maîtrise de Java et d’Angular. Une mobilité nationale peut être requise, et l’entreprise propose des avantages variés et des RTT.

Qualifications

• De formation Bac+5 minimum en informatique à l’université ou en école d’ingénieur.
• Vous avez au moins 5 ans d’expérience en conception et développement Web.
• Vous disposez d’un niveau d’anglais opérationnel.
• Vous faites preuve d’un esprit d’analyse, de rigueur et d’une aisance relationnelle.
• La maitrise des langages et outils Java / Angular est un prérequis.

Responsabilités

• Assurer la conception et l’intégration des solutions développées et participer au développement et réaliser les tests associés.
• Rédiger la documentation projet : spécifications techniques, conception détaillée, guides, etc
• S’assurer que les standards de qualité sont respectés et que les environnements de développement et de production sont opérationnels
• Assurer la maintenance corrective et évolutive des solutions développées
• Participer aux réunions techniques projets pour la bonne compréhension de tous, notamment en ce qui concerne les décisions techniques

Connaissances

Anglais opérationnel

Esprit analytique

Rigueur

Aisance relationnelle

Formation

Bac+5 en informatique

Outils

Java

Angular

Description du poste

Description du poste

Au sein de l’équipe Embedded and application software, rattaché à l’agence de Toulouse, vous occuperez le rôle de Développeur Front End Angular H/F.

Dans le cadre du développement de nos activités dans le secteur industriel, vous rejoindrez le département Digital dans une équipe spécialisée dans le développement, l'intégration et le test de solutions dans un environnement de développement et de production.

Missions :

• Assurer la conception et l’intégration des solutions développées et participer au développement et réaliser les tests associés
• Rédiger la documentation projet : spécifications techniques, conception détaillée, guides, etc
• S’assurer que les standards de qualité sont respectés et que les environnements de développement et de production sont opérationnels
• Assurer la maintenance corrective et évolutive des solutions développées
• Participer aux réunions techniques projets pour la bonne compréhension de tous, notamment en ce qui concerne les décisions techniques

Profil :

• De formation Bac+5 minimum en informatique à l’université ou en école d’ingénieur
• Vous avez au moins 5 ans d’expérience en conception et développement Web
• Vous disposez d’un niveau d’anglais opérationnel
• Vous faites preuves d’un esprit d’analyse, de rigueur et d’une aisance relationnelle
• La maitrise des langages et outils Java / Angular est un prérequis.

Rémunération et avantages :

• Politique interne sur le télétravail
• CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
• 13 RTT + un compte épargne temps
• Carte de tickets restaurant
• Prévoyance Santé
• Prime de vacances
• Prime de cooptation
• Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
• Salaire à partir de 40K€ brut annuel suivant votre expertise

A bientôt dans nos équipes !

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.

#LI-AG2