Développeur Expert – Java Fullstack - Transport – Ile-de-Fance

Sopra Steria; Île-de-France; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine

Mutuelle

CSE

Titres restaurants

Primes vacances

Cooptation

Formations Sopra Steria Academy

Engagements auprès de la fondation

Résumé du poste

Sopra Steria recherche un Développeur Expert Java Fullstack à Île-de-France. Vous intégrerez une équipe projet dynamique pour assurer la qualité des réalisations techniques et améliorer les pratiques de développement.

Votre expertise en Java, SpringBoot et Angular sera mise en avant, ainsi que votre capacité à former des juniors. Avantages : télétravail, mutuelle, formations et opportunités de carrière multiples.

Qualifications

• Minimum 4 ans d'expérience en développement avec compétences solides en SpringBoot, Java, et Angular.
• Expérience dans la mise en œuvre de CI/CD et bonne compréhension des bonnes pratiques de développement.
• Capacité à former et animer des sessions techniques pour des développeurs juniors.

Responsabilités

• Valider les entrants, conception et chiffrages, garantissant la qualité technique.
• Coordonner les actions de développement en interface avec tous les acteurs.
• Supporter les développeurs et réaliser les revues de code.
• Assurer le bon fonctionnement de la chaîne d'intégration continue.

Connaissances

SpringBoot

Java

Angular

Scrum

Kanban

CI/CD

Formation

Bac +5 d'école d'ingénieur ou universitaire

Outils

Gitlab

Jenkins

Sonar

Ansible

Description du poste

Développeur Expert – Java Fullstack - Transport – Ile-de-Fance

Vous faites partie d’une équipe projet de 5 à 15 personnes et vous êtes chargé(e) de :

• valider les entrants, la conception et les chiffrages, garantissant les bonnes pratiques et les moyens pour assurer la qualité des réalisations techniques;
• coordonner les actions de développement sur un périmètre donné, en interface avec tous les acteurs (internes et externes);
• assurer la pérennité et la couverture de l’automatisation des tests, ainsi que la capitalisation documentaire technique;
• vulgariser et présenter des sujets techniques au sein des équipes, en étant le relais des communautés;
• supporter les développeurs de l’équipe et réaliser les revues de code (PR/MR);
• garantir le bon fonctionnement de la chaîne d’intégration continue et identifier des challenges proportionnés aux capacités de chaque membre de l’équipe.

Votre environnement technique :

Java 11+, SpringBoot, Angular 10+, CI/CD (Gitlab, Jenkins, Sonar, Ansible…), Scrum, Kanban

Votre profil :

• Vous disposez d’au moins 4 ans d’expérience en tant que développeur, avec des compétences solides dans plusieurs stacks back et front telles que SpringBoot, Java, et Angular, acquises dans divers contextes;
• Vous avez réalisé des missions de conception, d’expérimentation et de mise en œuvre de la structure de l’application, en support aux équipes de développement;
• Vous avez animé des présentations et formations sur la bonne implémentation de la stack Java pour une équipe de développeurs junior;
• Vous avez contribué à la mise en œuvre de l’industrialisation et de la CI/CD, en couvrant les aspects de qualimétrie et de sécurité;
• Vous êtes sensible au software craftsmanship et aux bonnes pratiques de développement (SOLID, Clean Code);
• Vous êtes proactif(ve) et autonome, savez trouver les informations manquantes et signaler les difficultés ou points d’amélioration à votre responsable hiérarchique;
• Vous êtes diplômé(e) d’un Bac +5 d’école d’ingénieur ou d’une formation universitaire ou équivalente.

Avantages :

• Accord télétravail jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions;
• Package avantages : mutuelle, CSE, titres restaurants, accord d’intéressement, primes vacances et cooptation;
• Opportunités de carrière multiples : plus de 30 familles de métiers;
• Centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy;
• Possibilité de s’engager auprès de la fondation ou du partenaire « Vendredi »;
• Opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, etc.).

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.