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Une entreprise dans le secteur industriel recherche un Développeur C# / REACT pour travailler sur un Fleet Management System (FMS) pour des véhicules lourds. Le candidat doit avoir au moins 3 ans d'expérience en développement fullstack et des connaissances en systèmes embarqués. Des outils CI/CD sont requis, ainsi qu'un bon niveau d'anglais. Cette position offre la possibilité de télétravail deux jours par semaine avec plusieurs avantages intéressants.
📑 CDI (40-45K€) OU Freelance OU Portage salarial – 📍 Colmar – 🏠Télétravail 2 jours / semaine (après 1 mois) – 🛠 Expérience de 3 ans minimum (hors stages / alternance)
Vous souhaitez travailler sur un produit embarqué dans des véhicules lourds, au cœur d’un programme industriel stratégique, avec de vrais enjeux terrain ?
Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Développeur C# / REACT. 💻💼
Vous rejoignez un programme de grande envergure dans le secteur industriel, dédié à la refonte d’un Fleet Management System (FMS) utilisé pour le pilotage et le suivi de véhicules lourds sur site.
Ce système est intégré à des écrans embarqués de grande taille (49 pouces), installés directement dans les cabines des machines.
L’application est hébergée on-premise, dans des environnements contraints (Linux, Debian, sensibilité hardware etc.).
Colmar (68)
Bienvenue chez CELAD ! Depuis nos débuts dans le monde bancaire en 1990, nous avons grandi pour devenir une force majeure dans le domaine de Systèmes d’Information & l’Informatique Industrielle. Notre #TeamCELAD de 1700 collaborateurs est fière de son implication dans ces deux domaines, travaillant avec plus de 250 clients, allant des PME/PMI aux Grands Comptes.
Notre antenne CELAD-Strasbourg offre des missions stimulantes à forte valeur ajoutée dans les régions Grand Est et Franche-Comté. Grâce à notre diversité de clients, nous sommes actifs dans des secteurs aussi variés que la Banque et l’Assurance, le Transport, l’Automobile, l’Énergie, et bien d’autres.
Une véritable palette d’opportunités qui saura satisfaire tous les appétits !
Nous sommes entièrement impliqués dans la gestion de nos collaborateurs et l’accompagnement de nos candidats, ce qui en fait la base de notre développement ainsi que le reflet de la qualité de notre travail.
La bienveillance, l’enthousiasme et la passion transparaissent dès le premier contact à votre accompagnement au quotidien!
Si vous souhaitez faire partie de l’aventure Celadienne, rejoignez-nous !
1/ Candidature reçue, profil étudié: Votre CV arrive chez nous : on analyse avec soin vos compétences et aspirations
2/ Premier contact: Si votre profil nous intéresse, on vous contacte pour discuter de vos envies et de vos projets
3/ Deux entretiens pour se projeter ensemble: Un premier rendez-vous (en personne, en visio ou au téléphone) pour explorer votre parcours et vous présenter CELAD puis un second avec un(e) Business Manager pour approfondir et aligner nos objectifs 🚀
4/ La décision: Si tout est aligné, nous vous accueillons avec enthousiasme pour débuter votre aventure CELAD