Développeur C / C++ Senior – Protocole OPC UA (H / F)

Fortil Group; Antibes; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise d'ingénierie internationale cherche un Développeur C / C++ Senior à Nice pour travailler sur des projets d'interopérabilité des systèmes industriels. Vous jouerez un rôle clé dans le développement de logiciels utilisant le protocole OPC UA et collaborerez avec des équipes R&D à travers le monde. Un diplôme Bac+5 et une expérience de 5 à 8 ans en développement C / C++ sont requis. L'anglais courant est essentiel.

Prestations

Accompagnement sur la montée en compétences

Possibilité de devenir associé

Engagement dans des projets associatifs

Politique dédiée à la parentalité

Qualifications

• Expérience confirmée (5 à 8 ans) en développement C / C++ dans un contexte industriel ou IoT.
• Maîtrise approfondie du protocole OPC UA.
• Anglais courant obligatoire pour communiquer avec des équipes internationales.

Responsabilités

• Concevoir, développer et maintenir des applications en C / C++.
• Définir et optimiser le protocole OPC UA.
• Collaborer avec des équipes R&D internationales.

Connaissances

Développement C / C++

Protocole OPC UA

Communication client / serveur

TCP / IP

Linux

Git

Formation

Diplôme d'ingénieur ou équivalent Bac+5

Description du poste

Groupe international d’ingénierie et d'expertise en technologies, fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs.

Avec 30 agences réparties dans 14 pays, fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels.

Développeur C / C++ Senior – Protocole OPC UA à Nice (H / F)

Groupe international d’ingénierie et d'expertise en technologies, Fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, Fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels

Dans le cadre du développement de nos activités à Nice, nous recherchons un

e Développeur C / C++ Senior – Protocole OPC UA (H / F).

DESCRIPTION DU POSTE

Vous souhaitez mettre votre expertise au service d’un environnement industriel de haut niveau, au sein d’équipes R&D internationales ?

Notre client, acteur reconnu du secteur technologique et industriel, recherche un Développeur C / C++ Senior pour renforcer son pôle de développement basé à Nice.

Vous interviendrez sur des projets stratégiques liés à l’interopérabilité des systèmes industriels connectés, en contribuant au développement de solutions logicielles intégrant le protocole OPC UA.

Vos principales missions :

• Concevoir, développer et maintenir des applications en C / C++ dans un environnement industriel temps réel.
• Définir, implémenter et optimiser le protocole OPC UA pour la communication entre systèmes automatisés et infrastructures connectées.
• Participer à la conception d’architectures logicielles robustes et évolutives.
• Collaborer étroitement avec des équipes R&D internationales (Europe, Asie, Amériques).
• Encadrer techniquement des profils plus juniors (revues de code, bonnes pratiques, montée en compétence).
• Assurer la qualité logicielle, la documentation technique et le respect des normes de développement.
• Proposer des améliorations techniques et contribuer à la veille sur les protocoles industriels émergents.

Profil recherché

• Diplôme d’ingénieur ou équivalent Bac+5 en informatique industrielle, électronique ou développement logiciel embarqué.
• Expérience confirmée (minimum 5 à 8 ans) en développement C / C++ dans un contexte industriel ou IoT.
• Maîtrise approfondie du protocole OPC UA (architecture, implémentation, diagnostic).
• Solides compétences en programmation bas niveau, communication client / serveur, et TCP / IP.
• Très bonne connaissance des environnements Linux et des outils de versioning (Git, GitLab CI / CD, etc.).
• Anglais courant obligatoire (échanges quotidiens avec des équipes internationales).

Atouts supplémentaires :

• Connaissance d’autres protocoles industriels (Modbus, MQTT, Profinet…).

Les raisons de nous rejoindre :

Chez Fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :

• L’accompagnement sur la montée en compétences,
• Un écosystème pour sortir de votre zone de confort,
• La possibilité de devenir associé,
• L’engagement dans des projets associatifs,
• Une politique dédiée à la parentalité.

Fortil s’engage en faveur de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d’origine ou d’orientation sexuelle.