DELIVERY TEAM LEADER – NON LINEAR IT – FO BOOKING & RISK H/F

Crédit Agricole SA; Île-de-France; On-site; EUR 95,000 - 135,000; Full time

Job summary

Crédit Agricole CIB recherche un Delivery Team Leader au sein de l’équipe Non Linear Rates, pour piloter une équipe composée de Business Analysts et Développeurs, client principal Vente et Trading, basé à Montrouge (92).

Vous accompagnerez les ressources vers l’atteinte de leurs objectifs, consoliderez les bonnes pratiques et piloterez les risques et la dette technique avec un reporting proactif et une collaboration étroite avec le Product Owner.

Qualifications

• Suivi de projet et management IT.
• Team leading ou Agilité.
• Connaissance du métier de la vente et du trading.
• Connaissance des produits financiers et des analyses de risque / PnL.
• Connaissance basique sur le développement.

Responsibilities

• Accompagnement des ressources dans l’atteinte de leurs objectifs sur les projets et la production.
• Garantir la qualité des livrables et le respect des bonnes pratiques (tests, validation utilisateur).
• Assurer un reporting proactif et transparent à la direction.
• Gérer la dette technique et proposer des actions d’amélioration.
• Collaborer étroitement avec les Product Owner et les métiers.

Skills

Team leadership

Agilité

Vente & Trading

Gestion de projet

Communication

Education

Bac +5 / M2 et plus

Spécialisation : Systèmes d'information

Ecole d'ingénieur, université

Job description

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - IT, Digital et Data

Intitulé du poste

Type de contrat

Poste avec management

Cadre / Non Cadre

La Direction Information System & Risks IT (ISR) a pour objectif de doter CACIB de la meilleure Plateforme IT et Opérations pour répondre aux besoins de maintenir et renforcer la qualité des services rendus à CACIB et de se préparer aux enjeux de croissance et de transformation digitale de CACIB dans les années futures.

A la pointe de l’innovation technologique, ses équipes accompagnent sur le plan technique et fonctionnel, les activités et projets de développement des différents métiers de la Banque de Financements et d'Investissement dans un environnement international.

La Direction des Systèmes d’information recherche un(e):

- Delivery Team Leader – Non Linear IT - FO Booking & Risk H/F - Basé à Montrouge (92) -

Au sein de ce poste, vous aurez pour principales missions:

Accompagnement des ressources dans l’atteinte de leurs objectifs sur les projets et la production

• Créer un environnement de confiance favorisant la communication ouverte, l’innovation, le droit à l’erreur afin de renforcer la cohésion d’équipe
• Mettre en place un cadre favorisant l’autonomie, la créativité, la prise de risque et l’amélioration continue

Etre garant de la construction de solutions de qualité et d’un suivi proactif de leur implémentation

• Etre garant d’une haute qualité de production en s’assurant du respect des bonnes pratiques (analyse d’impacts, couverture de tests, validation users, etc)
• Assurer le maintien et le développement des bonnes pratiques, du niveau de performance et du transfert de connaissance au sein de l’équipe et de la communauté
• Assurer un reporting adéquate, proactif et transparent à son management
• Gérer globalement la dette technique et fonctionnelle sur son périmètre en poussant des actions de remédiation et d’amélioration continue

Orienter le delivery des équipes sur la valeur business et les capacités IT Core

Construire et perpétuellement ajuster nos capacités de sourcing de ressources suivant les contraintes métiers et IT.

Promouvoir une amélioration continue de nos usines logicielles basée sur l’agilité, le Software Craftmanship et les principes du SecDevOps.

Promouvoir une culture de la veille technologique pour rester en phase avec les dernières tendances IT (Organisation apprenante).

Participer activement aux différentes communautés des logiciens sur lesquels l’équipe intervient.

Etre un partenaire reconnu des métiers

• Assurer que les projets / activités / tâches sous la responsabilité de l’équipe soient effectués dans les standards de qualité, dans les temps et dans le budget
• Remonter pro activement et de façon transparente tous les risques de décalage / de dépassement budgétaire et proposer des solutions de mitigation
• Travailler main dans la main avec le(s) Product Owner(s)
• Gérer le budget globalement et l’allocation de la capacité d’exécution en accord avec les priorités définies par le métier

Compléments

En tant que leader Delivery Leader d’une des Delivery Team de l’équipe Booking & Risk, vous serez rattaché(e) à l’IT Division Non Linear Rates au sein de Global Market IT. Cette division fait partie de la filière Non Linear Rates et exécute l’ensemble de ses projets informatique.

Cette équipe a pour mission principale de fournir à ses utilisateurs (Trading, Ventes), en collaboration avec l’essentiel des services de la banque (IT, Quants, Finance, etc), les outils nécessaires au pricing et booking des positions qu’ils vendent et maintiennent ensuite en position.

Vous serez en charge de l’organisation quotidienne d’une équipe constituée de Business Analyst et de Développeurs qui aura pour client principal la Vente et le Trading. En liaison constante avec le Product Owner, vous appliquerez les priorités définies par le business.

L’équipe sera en contact aussi bien avec les utilisateurs finaux, que les équipes Quants ou les éditeurs externes. La Delivery Team sera finalement responsable de la construction des solutions répondant aux besoins utilisateurs en spécifiant, développant, testant puis accompagnant ces changements.

Localisation du poste

Zone géographique

Ville

Télétravail

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation

Ecole d'ingénieur, université
Spécialisation : Systèmes d'information

Niveau d'expérience minimum

11 ans et plus

Expérience

Expérience nécessaire en :

• Suivi de projet
• Team leading ou Agilité

Compétences recherchées

Compétences métiers :

Connaissance du métier de la vente et du trading

Connaissance sur les produits financiers et les analyses de risque / PnL.

Connaissance basique sur le développement.

Compétences comportementales :

• Responsabilité

La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.

Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.

Outils informatiques

anglais opérationnel

Informations générales

Entité

Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*.

Entité

Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*.

Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités.

Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable.

Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées.

Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales.

Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé.

En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes !

*The Banker, Juillet 2025