Délégué Médico-Technique H/F

airliquidehr; Marseille; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurants

Mutuelle

Intéressement et Participation

Véhicule à participation

Formation approfondie

Résumé du poste

airliquidehr recherche un Délégué Médico-Technique Respiratoire H/F pour promouvoir ses solutions auprès des prescripteurs de santé à Marseille. Le candidat doit avoir un Master et une expérience en développement commercial dans le secteur de la santé.

Ce rôle comprend des responsabilités telles que l'engagement avec les professionnels de santé et l'organisation d'événements pour améliorer la prise en charge des patients. Une formation approfondie de 6 mois est offerte.

Qualifications

• Formation supérieure en santé avec expérience en développement commercial.
• Capacité à construire des relations de confiance.
• Passionné par les pathologies respiratoires et les nouvelles technologies.

Responsabilités

• Promouvoir l'entreprise auprès des prescripteurs de santé.
• Organiser des événements pour les professionnels de santé.
• Assurer un suivi optimal des patients.

Connaissances

Esprit de conquête

Travail en équipe

Persévérance

Compétences en communication

Compétence en CRM

Formation

Formation supérieure de niveau Master

Outils

Outils bureautiques standards

CRM

Description du poste

Délégué Médico-Technique Respiratoire H/F

Type: CDI
Localisation: Marseille (département 13 et départements limitrophes)

Responsabilités

• Réalise la promotion institutionnelle de la société auprès des prescripteurs et de leurs équipes selon un ciblage défini avec le Directeur de Zone.
• Met en avant la valeur ajoutée de la prise en charge des patients par les équipes médico-techniques et effectue un retour sur l'adhésion au traitement des patients.
• Travaille en étroite relation avec les équipes agence médico-techniques, logistiques et de relation client afin d’assurer une qualité de prise en charge et de suivi optimale des patients de sa zone. Notamment, il participe à l’animation des équipes médico-technique autour des objectifs du secteur.
• Organise des événements (staffs, congrès, formations) à destination des professionnels de santé pour leur permettre de développer leur expertise sur les pathologies respiratoires et leur prise en charge, dans le strict respect de la réglementation.
• Accompagne les professionnels de santé dans leurs projets d’étude clinique et scientifiques.
• Participe à la collecte auprès des prescripteurs des prescriptions médicales ou tout autres documents administratifs nécessaires à la bonne tenue du dossier administratif du patient.
• Pilote pro-activement son secteur et assure un reporting au Directeur de Zone selon les tableaux de bord prédéfinis.
• Le cas échéant, met à jour les stocks de dispositifs médicaux alloués au sein des services de santé.
• Coopère dans le traitement des activités de matériovigilance.

Parcours

• Formation supérieure de niveau Master avec une première expérience de développement commercial terrain, acquise idéalement dans le secteur de la santé.

Compétences

• Fort esprit de “conquête” : la capacité à cibler, identifier et développer un réseau, créer des relations de confiance, seront des facteurs clés pour réussir dans la mission.
• Le goût du travail en équipe et la capacité à fédérer les collaborateurs autour d’objectifs communs sont indispensables.
• Persévérance et résilience: votre engagement, votre caractère curieux et passionné, seront aussi des atouts reconnus des prescripteurs dans un contexte hyper-concurrentiel. Vous possédez des techniques de communication nécessaires pour identifier les éléments de différenciation d’avec la concurrence et les mettre en avant avec pertinence.
• Capacité à construire et présenter un plan d’action sectoriel annuel, en lien avec les objectifs fixés et la stratégie de développement de la marque.
• Être à l'aise avec les nouvelles technologies, outils bureautique standard et CRM pour donner de la visibilité sur vos actions et booster votre performance.

KPI clés

• Nombre de nouveaux patients (installations).
• Nombre de conquêtes.
• Nombre de prescripteurs actifs.
• % d'installations avec prescription initiale valide.
• Nombre de visites avec compte-rendu dans le CRM.

Avantages

• Tickets restaurants.
• Mutuelle.
• Intéressement et Participation.
• Véhicule à participation.
• Une formation approfondie à la prise en charge des pathologies respiratoires d’environ 6 mois est assurée : diagnostic, prescription, installation, suivi, formations des professionnels de santé, réglementation…

#LI-MF2

Égalité des chances

Nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, quel que soit leur parcours. Nous sommes convaincus qu'une organisation diversifiée permet à nos collaborateurs de révéler leur talent, à la fois individuellement et collectivement, et qu'elle contribue à renforcer notre capacité d'innovation en faisant vivre nos fondamentaux, en agissant pour le succès/la réussite du Groupe et en créant un environnement engageant, dans un monde en mutation.