Data Manager - R&T F/H

Safran

Colombes

On-site

EUR 85,000 - 105,000

Full time

28 hours ago
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Job summary

Safran Transmission Systems recherche un Responsable Data - Data Manager pour piloter la génération et l’exploitation des données sur les systèmes numériques du périmètre engineering, dans une optique de digitalisation avancée et d’amélioration continue.

Vous structurez la gouvernance des données, définissez les réceptacles et plateformes, et pilotez des uses cases data avec les métiers et les équipes digitales.

Qualifications

  • Développement informatique, maîtrise de Python souhaitée.
  • Maîtrise des outils d’analyse et traitement de données (PowerBI, PowerAutomate).
  • Bonne connaissance des méthodes de data management et gouvernance.

Responsibilities

  • Structurer l’approche data avec les data stewards et la DSI.
  • Gérer la cartographie des données (localisation, réceptacles, classification).
  • Définir la vision data model et les plateformes associées (PLM, SPDM, essais).
  • Piloter les uses cases data et le COPIL Data management.
  • Animer les activités de Data Analyse et Data Science (IA, ML, modèles prédictifs).

Skills

Python
PowerBI
PowerAutomate
Analyse de données

Education

BAC+5 en ingénierie informatique/mécanique
Doctorat BAC+8 (informatique/mécanique)

Job description

Détail de l'offre

Data Manager - R&T F/H

Informations générales
Entité de rattachement

Safran est un groupe international de haute technologie, actif dans l'aéronautique (propulsion, équipements, intérieurs), l'espace et la défense. Sa mission : contribuer à un monde plus sûr et à un transport aérien plus écologique, confortable et accessible. Présent sur tét tous les continents, Safran emploie 110 000 collaborateurs, réalise 31,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2025, et occupe des positions majeures, seul ou en partenariat, sur ses marchés mondiaux ou européens. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement “World's Best Companies 2025” du magazine TIME.

Safran Transmission Systems, héritier d'une tradition d'innovation, fait partie des leaders mondiaux des systèmes de transmission de puissance mécanique pour avions commerciaux, d'affaires et militaires, avec plus de 50 000 produits en service et 80% de parts de marché sur les avions court et moyen-courriers. Ses 2 000 collaborateurs, principalement en France et en Pologne, couvrent R&D, conception, fabrication et maintien en service, pilotant un réseau d'une centaine de fournisseurs majeurs. Safran Transmission Systems développe des systèmes innovants pour la prochaine égération de moteurs et la propulsion éléctrique et hybride, participant à la décarbonation de l'aéronautique.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

Référence

2026-188912

Description du poste
Intitulé du poste

Data Manager - R&T F/H

Type contrat

CDI

Statut (CSP)

Ingénieur & Cadre

Temps de travail

Temps complet

Parlons de votre future mission

Safran Transmission Systems conçoit, développe et fabrique des transmissions de puissance de nouvelle génération pour le marché aéronautique, avec des objectifs ambitieux de performance et de fiabilité.

A ce titre, Safran Transmission Systems investit fortement et depuis plusieurs années dans le développement des technologies digitales pour la conception des futurs produits, avec une ambition d'atteindre une continuité numérique complète, des avant-projets au support en service. Des gains importants en performance, capacité d'évolution et qualité sont attendus.

Pour ce faire, une nouvelle gamme de produits – les réducteurs de forte puissance – a été retenue pour déployer une digitalisation intégrale de nos outils et mettre en place une continuité numérique de bout-en-bout.

Dans ce cadre, Safran Transmission Systems recherche un Responsable Data - Data Manager qui aura pour mission de structurer et piloter la génération des données sur l'ensemble des systèmes numériques du équivalent Engineering.

En lien très étroit avec le responsable des plateformes digitales et son homologue Data Manager sur le périmètre manufacturing, le candidat aura pour mission de définir la politique de génération et d'exploitation des données, identifier et piloter les uses cases data ayant le plus d'impact sur le business, structurer les chantiers de transformation dediées.

Par ailleurs, il animera la démarche de Data Analyse et Data Science, en particulier sur les thématiques de traitement avancé de nos données (conception, simulations numériques, essais, fabrication …), la mise en place d'outils de synthèse (tableaux de bords …), le développement de modèles prédictifs (ML, DL), et le déploiement d'outils d'IA dans le domaine de la conception mécanique.

Quelques exemples de projets cibles :

  • Traitement automatique de dérogations sur pièces finies à l'aide de la simulation numérique et des données physiques disponibles (données de contrôle, données de flotte …)

  • Développement de méthodes de corrélation automatique des simulations numériques à partir des données d'essais physiques

  • Analyse par IA des données de contrôle micrographique (santé matière) et détermination de l'acceptation de défauts

  • Estimation de la démèure de vie et fiabilité en série de nos composants à partir de données d'essais partiels

  • Prédiction fiable du rendement produit à partir de modèles ROM (Reduced Order Models)

  • Exploitations des données d'essais pour identifier les modes de défaillances rencontrés (clustering)

Mais encore ? (avantages, spécificités, …)

Ses missions principales seront :

  • Structurer l'approche data avec les data steward et la DSI

  • Gérer la cartographie des données (localisation, réceptacles, gouvernance, classification …)

  • Structurer la vision data model cible avec le pilote digitalisation et les responsables de projets numériques (PLM, SPDM, essais, M&P …)

  • Définir les différents réceptacles / plateformes pour gérer nos données avec les métiers et la DSI, égélique à la classification de celles-ci (notamment confidentialité, propriété …)

  • Construire, piloter et animer les uses cases data

o Construire une roadmap de uses cases en cohérence avec la vision cible de continué numérique à 5 ans

o Revues & coordination avec les différents métiers

o Suivi de la réalisation des uses cases (en interne mais potentiellement aussi en externe)

o Réaliser ou faire réaliser le développement, la qualification et la validation de ces uses cases

  • Animer le COPIL Data management en collaboration avec l'équipe Industrielle

  • Piloter l'équipe digitale endata, développer les compétences et structurer l'organisation du travail pour ces nouveaux métier

  • Coordonner les activités menées en relation avec les autres entités de Safran (Safran Aircraft Engines, SafranTech, Safran Analytics, Safran AI …) et les partenaires externes (laboratoires, SSII …)

Parlons de vous

Ce poste étant particulièrement transversal, le candidat déviendra capable de travailler en collaboration très étroit avec les différents métiers du de l'engineering et du manufacturing de Safran Transmission Systems tels que :

  • Essais (moyens d'essais, instrumentation, conduite d'essais, mesure & analyse dynamique …)

  • Bureau d'étude (conception produit, identification fonctions clés et critères de performance …)

  • Analyse d'avarie produit (caractérisation des défaillances …)

  • Simulation numérique (modélisation des phénomènes, corrélation essais-calculs …)

  • Industrialisation (gammes, données process …)

  • Fabrication (données de contrôle …)

Ingénieur BAC+5 ou doctorat BAC+8 issu d'une formation en mécanique et/ou en informatique. Une expérience de 5 ans minimum en industrie similaire (aéronautique, automobile, énergie …) dans un contexte du Bureau d'Etude est souhaitée.

Les compétences techniques attendues sont :

  • Développement informatique (maitrise de Python souhaitée)

  • Maitrise des outils d'analyse et de traitement de données, en particulier PowerBI et PowerAutomate

  • Maitrise des technologies de modèles prédictifs et d'IA

Les compétences générales attendues sont :

  • Savoir faire preuve d'efficacité, de proactivité et de rigueur

  • Esprit déquipe

  • Excellentes capacités relationnelles

  • Grande autonomie

Localisation du poste
Localisation du poste

Europe, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)

Ville

COLOMBES

Critères candidat
Niveau d’études min. requis

BAC+5

Niveau d’expérience min. requis

Supérieure à 5 ans

Langues
  • Français (Bilingue)

  • Anglais (Courant)

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