Data Governance Lead (H / F)

Foyer; Longwy; Sur place; EUR 70 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Une compagnie d'assurance recherche un(e) Data Governance Lead pour garantir la fiabilité et la conformité des données dans ses activités. Vous définirez et déploierez un cadre de gouvernance des données et collaborerez avec les équipes BI et Data Science. Le candidat idéal possède 7+ années d'expérience en gouvernance des données et une solide connaissance des réglementations. Nous offrons un environnement de travail multiculturel et innovant, de l'horaire flexible, un restaurant à tarif préférentiel et d'autres avantages.

Prestations

Environnement de travail multiculturel

Système d’horaire flexible

Restaurant d’entreprise à tarif préférentiel

Salle de sport avec coach

Conciergerie

Qualifications

• 7+ années d'expérience en gouvernance des données ou data management dans des environnements complexes.
• Expertise en conception de politiques de gouvernance.
• Maîtrise du français, connaissance de l'anglais un plus.

Responsabilités

• Définir et déployer le cadre de gouvernance des données à l’échelle du Groupe.
• Mettre en place des modèles de responsabilité et de propriété des données.
• Garantir la conformité avec les réglementations.
• Animer des comités de gouvernance et influencer les parties prenantes.

Connaissances

Gouvernance des données

Data management

Réglementations: CAA, Solvabilité II, RGPD, CSSF

Communication

Transformation rapide

Description du poste

Sur un marché de plus en plus concurrentiel, le Groupe Foyer reste fidèle à ses valeurs : Confiance, Excellence, Innovation, Intégrité, Indépendance. Dans le cadre de notre transformation data, nous recrutons un(e) Data Governance Lead (H / F) pour rejoindre notre Data Studio, sous la responsabilité directe du Chief Data, Analytics & AI Officer (CDAO). Ce rôle stratégique sera au cœur de la mise en place des fondations de gouvernance des données, garantissant la fiabilité, la conformité et l’exploitation optimale des données pour soutenir nos activités d’assurance, de santé et de gestion de patrimoine.

Vous serez responsable de concevoir et d’opérationnaliser le modèle de gouvernance des données du Groupe, en favorisant une culture data centric et en collaborant avec les équipes BI, IA & Data Science pour permettre une utilisation responsable et innovante des données.

Vos missions :

• Définir et déployer le cadre de gouvernance des données à l’échelle du Groupe.
• Mettre en place les modèles de responsabilité et de propriété des données, alignés sur les principes du Data Mesh.
• Établir des standards de qualité, de documentation et des indicateurs clés pour la gouvernance.
• Développer des pratiques robustes pour la gestion des métadonnées, la traçabilité et le cycle de vie des données.
• Garantir la conformité avec les réglementations (CAA, Solvabilité II, RGPD, CSSF) et les exigences liées aux données sensibles.
• Animer des comités de gouvernance et influencer les parties prenantes métiers et IT.
• Collaborer avec les équipes IA & Machine Learning pour assurer une exploitation éthique et conforme des données.
• Promouvoir une culture forte de la donnée au sein de l’organisation.

Votre profil :

• 7+ années d’expérience en gouvernance des données, data management ou fonctions réglementaires dans des environnements complexes (assurance, finance, santé).
• Expertise dans la conception de politiques et de modèles de gouvernance.
• Connaissance approfondie des réglementations clés : CAA, Solvabilité II, RGPD, CSSF.
• Approche pragmatique et structurée, à l’aise dans un contexte de transformation rapide.
• Excellentes compétences en communication et en influence auprès des parties prenantes.
• Familiarité avec les concepts Data Mesh et les pratiques de gouvernance fédérée.
• Une expérience avec les équipes IA / ML ou dans l’usage responsable des données est un atout.
• Maîtrise du français ; la connaissance de l’anglais serait un plus.

Notre offre :

• En rejoignant notre Groupe, vous bénéficierez, entre autres, des avantages suivants :
• Un environnement de travail multiculturel, apprenant et innovant,
• Un système d’horaire flexible,
• Un restaurant d’entreprise à tarif préférentiel,
• Une salle de sport avec coach,
• Une conciergerie.